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Il a déclaré qu’il devait réduire ses coûts après que l’embauche rapide en cas de pandémie l’ait laissé avec « trop de personnes » dans un contexte de ralentissement économique.
Salesforce Inc prévoit de réduire ses effectifs de 10% et de fermer certains bureaux, affirmant qu’il doit réduire ses coûts après que l’embauche rapide d’une pandémie l’a laissé avec « trop de personnes » au milieu d’un ralentissement économique, faisant grimper ses actions de 5%.
La société de logiciels basée sur le cloud a déclaré mercredi qu’elle s’attend à entre 1,4 et 2,1 milliards de dollars de charges en raison des suppressions d’emplois, dont environ 800 à 1 milliard de dollars seront enregistrés au quatrième trimestre.
Au cours de l’année écoulée, des entreprises allant de Meta Platforms Inc à Amazon.com Inc ont réduit leur base d’employés pour se préparer à un ralentissement profond, les banques centrales mondiales ayant relevé de manière agressive les taux d’intérêt pour maîtriser une inflation obstinément élevée.
Les entreprises qui comptaient sur les services cloud pendant la pandémie de coronavirus tentent désormais de réduire leurs dépenses en supprimant des emplois ou en retardant de nouveaux projets, ce qui nuit à des entreprises telles que Salesforce et Microsoft Corp.
« L’environnement reste difficile et nos clients adoptent une approche plus mesurée dans leurs décisions d’achat », a déclaré le co-directeur général Marc Benioff dans une lettre aux employés.
« Alors que nos revenus se sont accélérés pendant la pandémie, nous avons embauché trop de personnes menant à ce ralentissement économique auquel nous sommes actuellement confrontés, et j’en assume la responsabilité », a ajouté Benioff.
Benioff, qui a cofondé Salesforce en 1999, a déclaré que les employés américains libérés recevront près de cinq mois de salaire, une assurance maladie, des ressources professionnelles et d’autres avantages.
« Il s’agit d’une décision de poker intelligente de la part de Benioff pour préserver les marges dans un contexte incertain alors que la société a clairement surdimensionné son organisation au cours des dernières années avec le reste du secteur technologique avec un ralentissement à l’horizon », a déclaré l’analyste de Wedbush, Dan Ives. écrit dans une note client.
Salesforce comptait près de 80 000 employés à la fin du troisième trimestre, contre environ 70 000 un an plus tôt.
La société a déclaré dans son dossier réglementaire trimestriel qu’elle avait augmenté ses effectifs « pour répondre à la demande accrue de services ».
Les actions Salesforce ont augmenté de 3% mercredi. Ils ont perdu environ la moitié de leur valeur en 2022, Salesforce ayant enregistré quatre trimestres consécutifs de ralentissement de la croissance.
« Les entreprises voudront montrer aux actionnaires votants qu’elles peuvent à nouveau générer de la valeur grâce aux retours sur investissement, même en période de ralentissement », a déclaré Joshua White, professeur adjoint de finance à l’Université Vanderbilt. « Les licenciements seront une grande partie de cette équation. »
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