Les bonus des banquiers ont doublé depuis le crash de 2008, selon une étude du TUC

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Les bonus des banquiers ont doublé depuis le krach financier de 2008, selon une étude du TUC, qui accuse le gouvernement d’enrichir les financiers de la City tout en « retenant » le salaire des travailleurs clés.

L’organisme faîtier des syndicats a déclaré que les primes dans la finance et le secteur des assurances ont atteint un record de 20 000 £ par an en moyenne – ce qui, selon lui, représente près d’une fois et demie le salaire moyen perçu par les assistants d’enseignement.

Le TUC a constaté que les bonus moyens de la ville avaient augmenté de 101 % en termes de liquidités entre 2008 et 2022, avant que le chancelier, Kwasi Kwarteng, n’annonce le mois dernier son intention de supprimer le plafond des bonus des banquiers.

« Tous ceux qui travaillent pour gagner leur vie méritent de gagner décemment leur vie, mais les ministres maintiennent le salaire de millions de travailleurs clés, tout en remplissant les poches des financiers de la ville », a déclaré Frances O’Grady, secrétaire générale du TUC. « Il n’y a tout simplement aucune justification pour lever le plafond des primes des banquiers – surtout lorsque les infirmières et les aides-enseignants doivent utiliser les banques alimentaires pour s’en sortir.

« La City est déjà le terrain de jeu d’un millionnaire. Il n’a pas besoin d’un autre coup de main des conservateurs », a-t-elle ajouté. « Les ministres devraient réprimer cette culture de primes cupides en plaçant les travailleurs dans les conseils de rémunération des entreprises et en introduisant des ratios de rémunération maximaux. »

Selon l’Autorité bancaire européenne (EBA), 3 519 banquiers travaillent au Royaume-Uni et gagnent plus d’un million d’euros (880 000 £) par an. C’est plus de sept fois plus qu’en Allemagne, qui compte le deuxième plus grand nombre de banquiers à 1 million d’euros par an.

Les derniers chiffres de l’EBA montrent que 27 banquiers britanniques ont été payés plus de 10 millions d’euros en 2019, tandis que deux gestionnaires d’actifs basés au Royaume-Uni ont reçu entre 38 et 39 millions d’euros, et un banquier d’affaires a été payé 64,8 millions d’euros. Le banquier d’affaires percevait un salaire fixe de 242 000 €, complété d’une prime de 64,6 M€.

O’Grady a déclaré qu’au lieu de « gonfler le 1 % », le gouvernement devait agir rapidement pour augmenter les salaires dans l’ensemble de l’économie.

« Cela signifie augmenter le salaire minimum à 15 £ de l’heure dès que possible, financer des augmentations de salaire décentes pour tous les travailleurs du secteur public et introduire des accords salariaux équitables pour des industries entières », a-t-elle déclaré. « Mais c’est un gouvernement du côté des super-riches – pas des travailleurs. »

Sharon Graham, secrétaire générale du syndicat Unite, a déclaré: «Certaines entreprises du secteur bancaire et de l’assurance ont profité de l’inflation après avoir déjà réalisé d’énormes bénéfices d’année en année. Maintenant, ce gouvernement a supprimé le plafond des méga-bonus pour les banquiers qui devait nous aider à éviter de payer pour un autre crash comme celui de 2008. »

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