Customize this title in french »Il est temps de bien finir »

Make this article seo compatible,Let there be subheadings for the article, be in french, create at least 700 words

Statut : 22.04.2023 14h05

Le quatrième cycle de négociations collectives dans le secteur public a débuté à Potsdam. La base en est la recommandation arbitrale. Le ministre de l’Intérieur Faeser et le patron de ver.di Werneke ont exprimé leur confiance.

A Potsdam, les partenaires de la négociation collective dans la fonction publique du gouvernement fédéral et les autorités locales ont repris leurs négociations. Les dirigeants syndicaux et patronaux se sont rencontrés pour le quatrième tour.

Du côté fédéral, les pourparlers seront menés par la ministre de l’Intérieur Nancy Faeser. « J’espère vivement que nous pourrons parvenir à un bon résultat aujourd’hui. Les préparatifs ont été bien préparés et à cet égard, je crois que le moment est venu à la table des négociations de bien se terminer », a-t-elle déclaré au début de la pourparlers.

« Les employés font du bon travail dans l’intérêt général de nous tous, et les temps sont très difficiles, c’est pourquoi nous devons les nourrir de manière appropriée », explique Faeser.

Cependant, les intérêts des municipalités, qui négocient avec les syndicats du côté du gouvernement fédéral sur les tarifs des quelque 2,5 millions d’employés du secteur public, doivent également être pris en compte. « Les municipalités ne vont pas très bien non plus en ce moment, et on parle ici d’argent des impôts publics », a déclaré le ministre.

« Sobre, ardu et s’efforçant d’obtenir un résultat ici », Markus Reher, RBB, sur la poursuite de la négociation collective dans le secteur public

tagesschau24 13:00, 22.4.2023

La recommandation arbitrale est la base des négociations

La base des négociations tarifaires est la recommandation d’arbitrage publiée il y a une semaine. Selon cela, il devrait y avoir un paiement de compensation de l’inflation non imposable de 3 000 euros versé en plusieurs versements d’ici février 2024, avec le premier versement en juin 2023.

À partir du 1er mars 2024, les salaires collectifs doivent être augmentés d’un montant de base de 200 euros, puis de 5,5 %, mais d’au moins 340 euros au total. Le mandat devrait être de 24 mois à compter de janvier 2023.

Ver.di et le syndicat tarifaire dbb avaient exigé 10,5 % d’argent en plus, mais au moins 500 euros de plus par mois, avec une durée de la convention collective de seulement douze mois. La commission d’arbitrage n’a fourni aucune information sur le volume total de sa proposition.

Werneke se félicite de la recommandation d’arbitrage

Le patron de Ver.di, Frank Werneke, voit des atouts évidents dans la recommandation d’arbitrage. Notamment, il convient de souligner qu' »avec une durée de 24 mois, une augmentation effective permanente serait obtenue dans le cadre de cette recommandation arbitrale, qui est de l’ordre de deux chiffres pour la grande majorité de nos membres », a-t-il déclaré. . « C’est une augmentation qui n’a pas été à cette échelle depuis des décennies. »

Werneke a critiqué le fait que la proposition de compromis se traduirait par un montant minimum inférieur à celui exigé par le syndicat.

dbb : « Verdict de conciliation une bonne base »

Le verdict de l’arbitre est également une bonne base pour le quatrième cycle de négociations pour le président national de l’association des fonctionnaires allemands dbb, Ulrich Silberbach. Du côté des salariés, il y a lieu de discuter surtout de l’ajustement à l’inflation prévu pour les premiers mois, a déclaré Silberbach avant le début des négociations.

« Bien sûr, c’est l’un des points dont nous parlerons plus tard en petit groupe. » La partie patronale considère ce point comme faisant partie de la convention collective. « Nous voyons cela comme un avantage général. »

Prochain cycle de négociations dans le cadre du conflit de la négociation collective dans le secteur public aux niveaux fédéral et local

Thomas Rostek, RBB, journal du jour à 20h00, 22 avril 2023

Les municipalités craignent que les coûts ne soient trop élevés

Les municipalités, qui étaient également assises à la table des négociations, étaient beaucoup plus sceptiques quant à la proposition de compromis. « Il s’agit d’une recommandation arbitrale qui, en termes de type et de portée, dépasse clairement tout ce qui a été réclamé au cours des dernières décennies », a déclaré Karin Welge, présidente de l’Association des associations d’employeurs municipaux. Pour les communes, cela signifie un surcoût de 17 milliards d’euros.

Depuis des mois, les parties à la négociation se disputent les revenus de 2,5 millions d’employés fédéraux et locaux. Ver.di et dbb avaient déclaré fin mars que le troisième cycle de négociations avait échoué. L’association des associations d’employeurs communaux et le ministère fédéral de l’Intérieur ont alors appelé la commission d’arbitrage dans l’espoir de trouver une solution. S’il n’y a pas de percée à Potsdam, un scrutin pourrait suivre parmi les syndicats.

Source link -57