L’article critique la décision de Manchester United de mettre fin au contrat de Sir Alex Ferguson en tant qu’ambassadeur du club, soulignant l’impact négatif sur la relation avec les fans. La décision est considérée comme un manque de respect envers un pilier du club, qui a connu une époque de succès inégalée. En outre, l’auteur questionne la compréhension de la direction sur la culture du football et les valeurs de loyauté, suggérant que cela reflète une gestion inadéquate à un moment difficile pour le club.
Il est difficile d’imaginer une décision plus désastreuse de la part des dirigeants de Manchester United que de mettre fin au contrat de Sir Alex Ferguson en tant qu’ambassadeur du club. Cette décision pourrait bien avoir retourné l’opinion de nombreux fans déjà mécontents. À un moment où la sympathie du public diminue, il est inquiétant de voir une telle mesure prise.
Ineos dirige maintenant un club qui est actuellement en 14e position de la Premier League et qui traverse le pire début de saison depuis 35 ans. Pour prendre une telle décision, ils semblent avoir réfléchi : « Comment pouvons-nous perdre la peu de bonne volonté qu’il nous reste ? » Licencier le meilleur ambassadeur du club et restreindre son accès à Old Trafford semble être la réponse qu’ils ont trouvée.
Sir Alex Ferguson a conduit Manchester United à travers sa plus grande période de succès. Ses 26 années à la tête du club ont été marquées par des accomplissements inégalés, le plaçant sans aucun doute comme le meilleur employé dans l’histoire de Manchester United.
Bien que le club affirme qu’il sera toujours le bienvenu à Old Trafford, on se demande pourquoi il ne serait pas plus présent. Un personnage comme lui devrait être au cœur des activités du club, témoignant du respect dû à ses remarquables contributions. Malheureusement, il semble que cette idée ne soit pas partagée par la direction actuelle.
Il est vrai qu’en football, il n’est pas prudent de se tourner vers le passé. Toutefois, Sir Alex n’est pas un entraîneur ordinaire. Il suffit de visiter Old Trafford lors d’un match pour voir les bâches honorant ses victoires et ses réalisations. Pendant son mandat, il a inculqué au club un état d’esprit qui se résumait à « nous contre le monde ». Les nouveaux dirigeants semblent manquer de cette compréhension et de cette loyauté si essentielle à une institution comme Manchester United.
Présent au club, Sir Alex incarne la passion et l’excellence auxquelles Manchester United devrait aspirer. En période de division au sein de l’équipe, il représente une époque où la confiance était à son comble. Malheureusement, il est désormais traité comme un employé ordinaire, victime des économies drastiques imposées par Ineos.
Cette situation est tout simplement honteuse. Où est passé le respect ? À ces propriétaires, je dirais qu’ils se mettent dans une situation embarrassante. Même si le salaire de Sir Alex était important, était-il vraiment judicieux de considérer son rôle comme une dépense à réduire ?
Manchester United est une entreprise lucrative générant d’énormes revenus, même en période de crise, comme c’est le cas actuellement. Les économies réalisées en le licenciant sont infimes au regard des revenus globaux. Cette décision indique clairement que les dirigeants actuels du club n’ont pas saisi le fonctionnement du football ni l’importance de Manchester United pour ses supporters.
En ce qui concerne le recrutement récent, les joueurs comme Joshua Zirkzee et Manuel Ugarte ne suffiront pas à repositionner United parmi les prétendants aux titres. De plus, Leny Yoro, le cinquième recrue, n’a pas été vu en raison d’une blessure avant le début de la saison.
Ce samedi, United affronte Brentford, une équipe qui se trouve juste trois places au-dessus d’eux. Même ce match constitue un défi de taille pour les joueurs actuels.
Pour terminer, Manchester United est actuellement évalué à environ 4,96 milliards de livres. Dans quelle mesure la réussite de Sir Alex a-t-elle contribué à cette valeur ?
Le choix de Tuchel pour l’équipe d’Angleterre
Je trouve étonnant le malaise que suscite un Allemand à la tête de l’équipe d’Angleterre.
Nous vivons dans un monde interconnecté où des employés du monde entier travaillent souvent aux côtés de Britanniques. Quelle est la difficulté ici ?
Le véritable problème surgit si Thomas Tuchel ne parvient pas à apporter les résultats attendus, comme c’est le cas pour tout entraîneur. Il était le meilleur choix disponible, peu importe son pays d’origine. Je l’ai rencontré une fois, et j’ai trouvé cette interaction très agréable. À l’époque, il venait de rejoindre Chelsea.
En revanche, Lee Carsley, qui a récemment dirigé l’Angleterre, était clairement hors de sa zone de confort. Bien qu’il soit un bon gars, ce poste ne lui convenait pas. Il est temps pour lui de retrouver la paix après sa courte