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LOS ANGELES (AP) – Les travailleurs du district scolaire unifié de Los Angeles ont approuvé un accord de travail après une grève de trois jours sur les salaires et le personnel qui ont interrompu l’éducation des élèves dans l’un des plus grands systèmes scolaires du pays.
L’accord, qui a été voté cette semaine, augmenterait les salaires de 30% pour les travailleurs qui sont payés en moyenne 25 000 dollars par an, a déclaré samedi la section locale 99 du Service Employees International Union. Il comprend également une prime de 1 000 $ pour les employés qui ont travaillé pendant la pandémie de COVID-19 et des prestations de soins de santé familiale élargies.
Le contrat doit encore être approuvé par le conseil scolaire du district scolaire. Le district scolaire a déclaré que le conseil pourrait le soumettre à un vote lors d’une réunion le 18 avril.
Des milliers de travailleurs soutenus par des enseignants se sont mis en grève le mois dernier et se sont rassemblés devant le siège du district scolaire au centre-ville de Los Angeles au milieu de pourparlers contractuels au point mort. L’objectif était d’exiger une meilleure rémunération et une augmentation du personnel pour les chauffeurs d’autobus, les travailleurs de la cafétéria, les aides-enseignants et les autres employés représentés par le syndicat.
La mairesse de Los Angeles, Karen Bass, a remercié le district scolaire et le syndicat d’être parvenus à un accord fin mars après la grève.
« Nous devons continuer à travailler ensemble pour faire face au coût de la vie élevé de notre ville, pour développer les opportunités et pour soutenir davantage de financements pour les écoles publiques de Los Angeles, qui sont le déterminant le plus puissant de l’avenir de notre ville », a déclaré le démocrate dans un communiqué.
Le SEIU a déclaré que de nombreux membres du personnel de soutien du district vivaient dans la pauvreté en raison d’un faible salaire ou d’heures de travail limitées tout en luttant contre l’inflation et le coût élevé du logement dans le comté de Los Angeles.
Le district scolaire dessert plus d’un demi-million d’élèves de la région, un nombre d’inscriptions qui n’est le deuxième que derrière le système des écoles publiques de la ville de New York.
Max Arias, directeur exécutif du syndicat, a présenté l’accord comme « une étape majeure » pour améliorer les salaires, les heures et les avantages sociaux des travailleurs qui « ont été laissés pour compte depuis trop longtemps ».
« Ce contrat reconnaît le travail essentiel de ceux qui travaillent dur pour s’assurer que les étudiants peuvent apprendre dans un environnement propre, sûr et favorable », a déclaré Arias dans un communiqué.
Au moment de la grève, le surintendant Alberto M. Carvalho avait accusé le syndicat de refuser de négocier.