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Exitcom Recycling, l’une des entreprises leaders dans le secteur du recyclage et des technologies environnementales, a mis en œuvre un programme de formation intitulé « Transformation numérique de la diversité : voyage vers le futur avec l’égalité des sexes et l’intelligence artificielle » en collaboration avec l’institution innovante de formation et de conseil co-fondatrice. Académie. Cette collaboration unique visait à contribuer au développement professionnel et personnel des collaborateurs internes et à accroître la sensibilisation à la diversité et à la transformation numérique nécessaires à un avenir durable.
La mission axée sur le développement durable d’Exitcom Recycling et l’approche pédagogique innovante de la Co-Founder Academy ont fourni aux participants des informations complètes sur l’égalité des sexes et l’importance de l’intelligence artificielle dans le monde des affaires. Le programme a également fourni aux participants des compétences pratiques sur la manière de gérer les processus de numérisation et d’intégrer la diversité dans ces processus.
La série de formations a été dispensée par des experts de la Co-Founder Academy. Des formateurs experts tels qu’Irmak Başoğlu, Meyra Derman et Muhammed İkitepe ont montré aux participants l’impact de la diversité et des technologies numériques sur les modèles commerciaux et comment mettre en œuvre des pratiques commerciales durables et éthiques.
Un élément clé du programme consiste à se concentrer sur la manière dont l’intelligence artificielle et les technologies de transformation numérique peuvent contribuer aux efforts de développement durable. Ceci est particulièrement important pour Exitcom Recycling, qui opère dans le domaine du recyclage et des technologies environnementales, conformément aux objectifs de l’entreprise de réduire l’impact environnemental et de rendre ses processus commerciaux plus écologiques.
Avec ce programme de formation commun, Exitcom Recycling souhaite permettre aux participants de créer un changement positif non seulement au sein de leur propre secteur, mais aussi dans le monde des affaires en général. À la fin du programme, les participants devaient être capables de développer des modèles commerciaux durables et respectueux de la diversité pour leurs institutions et de gérer efficacement les processus de transformation numérique.
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