Make this article seo compatible,Let there be subheadings for the article, be in french, create at least 700 words
Un magasin TK Maxx dans l’ouest de Melbourne fait face à des amendes de plus de 600 000 dollars pour avoir prétendument enfreint les lois sur le travail des enfants.
Le détaillant mondial discount a fait l’objet de 33 accusations criminelles pour avoir prétendument enfreint les lois de Victoria sur le travail des enfants dans son magasin Werribee.
Il sera allégué que le magasin a employé deux enfants de moins de 15 ans sans permis à 12 reprises, n’a pas veillé à ce que les enfants soient surveillés par une personne titulaire d’un chèque de travail avec des enfants et n’a pas accordé une pause de 30 minutes toutes les trois heures de travail.
Un enfant aurait également été employé pendant plus d’heures que ce qui lui était permis de travailler et aurait travaillé par équipes au-delà de 21 heures.
La pénalité maximale pour chaque infraction est de 18 429 $.
En vertu des lois de l’État sur le travail des enfants, un permis ou une licence est requis pour employer des enfants de moins de 15 ans.
Il existe également des conditions concernant la durée pendant laquelle les enfants de moins de 15 ans peuvent travailler pendant un trimestre scolaire, et ils doivent être supervisés par une personne titulaire d’une autorisation victorienne de travail avec des enfants.
L’affaire a été inscrite sur la liste des magistrats de Melbourne le 8 novembre.
Les accusations étaient le résultat d’une campagne éclair de conformité à l’emploi des enfants menée par des agents de l’Inspection des salaires pendant les vacances scolaires d’été 2022/2023.
Ils ont inspecté 169 entreprises dans huit centres commerciaux de Melbourne, dont Chadstone, Southland, Eastland et Highpoint.
La répression a donné lieu à quatre enquêtes et à 29 infractions présumées détectées dans quatre entreprises, dont TK Maxx.
Les trois autres entreprises ont reçu des avertissements officiels.
9News.com.au a contacté TK Maxx pour commentaires.