Customize this title in frenchLes Vikings tournent l’épaule sur les pourparlers commerciaux avec 4-Time Pro Bowler

Les Vikings du Minnesota ont fait un pas en avant au milieu des spéculations commerciales entourant le porteur de ballon Dalvin Cook – suggérant qu’ils n’ont pas compté le garder après des mois de tension.

Sur SportsCenter, Jeremy Fowler d’ESPN a rapporté le 14 mai que les Vikings veulent « faire ce qu’il faut » par le porteur de ballon vedette mais ont du mal à trouver la bonne situation pour lui dans un échange, ce qui pourrait le conduire à rester dans le Minnesota.

« L’avenir de Dalvin Cook a été en quelque sorte ouvert ces derniers temps. On m’a dit d’une source que les Vikings veulent faire le bien par Dalvin Cook. À l’heure actuelle, ils sont prêts à conserver son plafond d’environ 14 millions de dollars jusqu’à ce qu’ils comprennent tout cela », a déclaré Fowler.

Fowler a noté les rumeurs commerciales avec les Dolphins de Miami autour de l’ouverture de l’agence libre en mars qui se sont depuis éteintes. Les Dolphins ont signé à nouveau leurs quatre porteurs de ballon à hauteur de 12,3 millions de dollars et ont repêché De’Von Achane au troisième tour.

« Il n’y a pas de voie claire pour qu’il soit échangé, du moins pour le moment. Et donc, les Vikings ont quitté Za’Darius Smith, ils pourraient être prêts à quitter Dalvin Cook à un moment donné, mais cela n’a pas encore changé », a déclaré Fowler, ajoutant qu’ils étaient prêts à écouter le commerce. offres, mais il n’y a pas encore beaucoup de destinations idéales à poursuivre dans un métier.

Après des mois d’inaction sur Cook, le Minnesota peut se permettre d’attendre. Si les Vikings ont l’intention de quitter Cook, il serait avantageux d’attendre le 1er juin – lorsqu’ils pourront pousser son argent garanti restant au cours des deux prochaines saisons et économiser au moins 9 millions de dollars par rapport au plafond en 2023.

La date limite des Vikings pour Dalvin Cook approche

Le directeur général des Vikings, Kwesi Adofo-Mensah, s’est abstenu de s’engager envers Cook cette intersaison après que l’équipe l’ait approché pour accepter une réduction de salaire pour la saison 2023.

Darren Wolfson de KSTP a rapporté en février que Cook avait hésité à l’appel de l’organisation pour qu’il accepte une réduction de salaire.

Alors que le nouveau régime a commencé à laisser son empreinte sur l’équipe, investir massivement dans le running back n’est actuellement pas dans les plans des Vikings. Le Minnesota a couvert son avenir ailleurs, signant à Alexander Mattison un contrat de 7 millions de dollars sur deux ans qui est presque entièrement garanti.

Engager ce genre d’argent à un joueur est une indication complète qu’il envisage d’utiliser Mattison et qu’il est prêt à quitter Cook.

Cependant, ne pas trouver une résolution pour garder Za’Darius Smith, qui a été échangé aux Browns de Clevland, au Minnesota, a libéré un espace de plafond qui pourrait atténuer la pression pour que Cook accepte une réduction de salaire.

De nombreuses équipes attendent de voir si les Vikings élimineront Cook le 1er juin pour avoir la chance de décrocher le quadruple Pro Bowler sans avoir à renoncer au capital de repêchage.

Cependant, si Cook reste sur la liste avec son contrat intact après le changement de calendrier, il se présentera probablement au minicamp obligatoire le 12 juin.

Les Vikings doivent encore trouver des extensions pour Justin Jefferson, Danielle Hunter et TJ Hockenson

Alors que les économies de plafond qui ont accompagné le trading de Smith étaient un pas dans la bonne direction, le Minnesota a beaucoup de travail s’il veut gérer toutes ses affaires cette intersaison.

La prolongation de contrat de Justin Jefferson est la plus remarquable, cependant, les Vikings ont jusqu’à la saison prochaine pour conclure un accord après avoir exercé son option de cinquième année. TJ Hockenson entre dans la dernière année de son contrat et devrait toucher un salaire parmi les cinq premiers à son poste dans le stade approximatif de 12 à 17 millions de dollars par an.

Mais la question la plus urgente est de trouver un nouveau contrat pour Danielle Hunter, qui ne s’est pas encore présentée aux OTA volontaires cette saison.