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WASHINGTON (AP) – L’IRS a publié les détails Jeudi sur la façon dont il prévoit d’utiliser une injection de 80 milliards de dollars pour améliorer ses opérations, s’engageant à investir dans de nouvelles technologies, à embaucher plus de représentants du service client et à étendre sa capacité à auditer les contribuables fortunés.
Alors que certains républicains ont suggéré sans preuve que l’argent du projet de loi historique des démocrates sur le changement climatique et les soins de santé aiderait à créer une foule d’auditeurs armés pour harceler les contribuables de la classe moyenne, le nouveau commissaire de l’IRS, Daniel Werfel, a déclaré qu’il n’inclurait pas les dépenses pour les nouveaux agents armés.
Le plan opérationnel stratégique récemment publié par l’agence expose les détails de la manière dont l’IRS allouera les 80 milliards de dollars, jusqu’à l’exercice 2031, qui ont été approuvés dans cette législation.
Certaines améliorations sont attendues depuis longtemps, comme la mise en ligne de davantage de systèmes papier et la réponse rapide aux appels téléphoniques des contribuables. D’autres sont plus ambitieux : continuer à explorer les moyens de créer un fichier électronique gratuit géré par le gouvernement système de déclaration de revenus, par exemple.
Aucune augmentation de l’embauche n’est prévue pour l’unité d’enquête criminelle, qui représente 3% des effectifs de l’agence et employait environ 2077 agents spéciaux à partir de l’année budgétaire 2022, selon le rapport annuel de l’IRS.. Ce sont les agents qui peuvent être armés.
Il n’y a « pas de plans pour augmenter » cette division, a déclaré Werfel lors d’un appel avec des journalistes. « Cela restera à son rythme actuel. »
Depuis que le président Joe Biden a signé la mesure, connue sous le nom de « loi sur la réduction de l’inflation », « En août, certains républicains ont affirmé que l’IRS utiliserait le nouvel argent pour embaucher une armée de 87 000 agents des impôts armés.
Cette réclamation provient d’un plan que le département du Trésor a proposé en 2021 pour recruter autant d’employés de l’IRS au cours de la prochaine décennie s’il obtenait l’argent. Au moins 50 000 employés de l’IRS devraient prendre leur retraite au cours des cinq prochaines années.
Le plan stratégique ne comprend pas les chiffres définitifs sur l’embauche à long terme.
Lors de l’appel avec les journalistes, le secrétaire adjoint au Trésor, Wally Adeyemo, a déclaré que le plan « est fortement motivé par le fait que nous devons faire des investissements technologiques qui amélioreront la productivité, ce qui signifie qu’au fil du temps, le nombre d’employés et la composition des employés à la Le fisc va changer.
Après que le Congrès a adopté la loi l’été dernier, la secrétaire au Trésor Janet Yellen a dirigé l’IRS pour élaborer un plan décrivant comment l’agence fiscale réviserait sa technologie, son service à la clientèle et ses processus d’embauche. Son mémo a envoyé des instructions à la direction de l’IRS pour ne pas augmenter les taux d’audit sur les personnes gagnant moins de 400 000 $ par an par an.
Les responsables promettent de ne pas « augmenter les taux d’audit des petites entreprises et des ménages gagnant moins de 400 000 dollars par an, par rapport aux niveaux historiques ». Le rapport indique que plus de la moitié des nouveaux fonds – 45,6 milliards de dollars – seront consacrés à la poursuite de particuliers et d’entreprises très riches.
« Compte tenu de la taille et de la nature complexe de ces déclarations de revenus, ce travail nécessite souvent des approches spécialisées, et nous mettrons ces ressources à disposition », indique le rapport. « Nous utiliserons des données et des analyses pour améliorer notre compréhension des déclarations de revenus des personnes fortunées. »
Les responsables du Trésor et de l’IRS ont ces derniers mois promu l’impact des nouvelles dépenses sur les processus internes.
Robert Nassau, directeur de la Low Income Taxpayer Clinic du Syracuse University College of Law, a déclaré avoir constaté des différences notables.
« La ligne téléphonique est incroyablement améliorée, cette partie de l’IRS fonctionne incroyablement mieux », a-t-il déclaré. « Mais je peux voir que le temps de traitement des soumissions écrites n’est pas revenu à la suffisance d’avant la pandémie. »
L’argent supplémentaire pour l’IRS a été politiquement controversé depuis 2013, lorsque l’agence sous l’administration Obama s’est avérée avoir examiné les groupes politiques qui ont demandé le statut d’exonération fiscale. Un rapport du chien de garde interne du département du Trésor a révélé que des groupes conservateurs et libéraux avaient été choisis pour un examen approfondi.
Erin Collins, l’avocate nationale des contribuables, a écrit dans un article de blog que le plan tandis que se concentre de manière disproportionnée sur l’application, « pour la première fois en 40 ans en tant que fiscaliste, les étoiles de l’administration fiscale semblent s’aligner », avec le plan récemment publié.
Jean Ross, chercheur principal au Center for American Progress, a déclaré dans un communiqué envoyé par courrier électronique que « le financement sera plus que rentable en s’assurant que l’IRS peut tenir les très riches et les grandes entreprises responsables ».