Customize this title in frenchMajors universitaires bien rémunérés où les gens gagnent généralement à six chiffres

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  • La Fed de New York a analysé les salaires à mi-carrière des diplômés universitaires titulaires d’un baccalauréat.
  • Les diplômés âgés de 35 à 45 ans avec l’une des 14 spécialisations avaient un salaire médian d’au moins 100 000 $ par an.
  • Neuf de ces 14 spécialisations universitaires étaient liées à l’ingénierie.

Lorsque les étudiants de premier cycle choisissent leur spécialisation, plusieurs facteurs peuvent entrer en ligne de compte dans leurs décisions.

Mais si maximiser ses revenus futurs figure en bonne place sur sa liste de priorités, certains domaines d’études ont de meilleurs résultats que d’autres.

Une analyse de la Fed de New York des données de l’American Community Survey de 2022 a révélé que les diplômés universitaires qui se spécialisaient dans l’un des 14 domaines d’études avaient un salaire médian à mi-carrière d’au moins 100 000 $ par an. La Fed de New York a défini le milieu de carrière comme étant les personnes âgées de 35 à 45 ans. L’analyse n’incluait que les personnes titulaires d’un baccalauréat – sans études supérieures supplémentaires – et utilisait ce qui est considéré comme la première spécialisation des personnes.

Un domaine d’études général représentait neuf des 14 places : l’ingénierie.

Les majors en génie chimique avaient le salaire médian à mi-carrière le plus élevé, soit 133 000 $, selon l’analyse. Le génie informatique, le génie aérospatial, le génie électrique et le génie mécanique complètent le top cinq.

Huit des 10 salaires médians les plus élevés pour les personnes âgées de 22 à 27 ans – définis comme les salaires en début de carrière – titulaires d’un baccalauréat concernaient également des types d’ingénierie. Le génie informatique vient de dépasser le salaire médian du génie chimique pour les professionnels en début de carrière titulaires d’un baccalauréat. Aucun de ces salaires médians n’était à six chiffres. Le génie informatique s’en rapproche le plus avec une médiane de 80 000 $.

Alors que les frais de scolarité ont augmenté au cours des dernières décennies, de nombreux Américains ont contracté une dette étudiante considérable. Le prix catalogue moyen des frais de scolarité dans les collèges publics et privés est passé d’environ 16 000 $ et 41 000 $, respectivement en 2002-03, à 23 000 $ et 53 000 $ en 2022-2023, selon une analyse du College Board. Le consommateur américain moyen bénéficiant de prêts étudiants avait un solde d’endettement d’environ 39 000 $ au troisième trimestre de l’année dernière, selon les données d’Experian.

Ce paysage changeant a amené certaines personnes à se demander si l’université est un investissement rentable. En réponse à ces préoccupations, certains diplômés du secondaire se sont dirigés directement vers le marché du travail, tandis que d’autres ont opté pour des voies alternatives, comme les collèges communautaires ou les écoles de métiers.

Toutes les offres d’emploi n’exigent plus qu’une personne ait un niveau d’éducation particulier. Kelli Jordan, vice-présidente d’IBmer Growth and Development, avait précédemment déclaré à Business Insider que « plus de la moitié de nos offres d’emploi aux États-Unis ne nécessitent pas de baccalauréat ».

Parfois, un diplôme universitaire est préférable pour un demandeur d’emploi. Le constructeur automobile Stellantis a déclaré dans une déclaration précédente que « la plupart des postes hors unité de négociation (salariés) nécessitent un diplôme d’associé ou de licence », mais a également noté que « pour certains postes, un diplôme pourrait être une qualification privilégiée qui ouvrirait ceux-ci aux personnes qui peut démontrer sa compétence par d’autres moyens.

Même si de nombreux jeunes poursuivront leurs études pendant quatre ans, leur potentiel de revenus futurs pourrait jouer un rôle plus important dans certaines de leurs décisions.

Les cinq disciplines hors ingénierie qui affichent les salaires médians à mi-carrière les plus élevés dans l’analyse de la Fed de New York sont l’informatique, la finance, l’économie, les services de construction et l’analyse commerciale.

Soixante-treize majors ont été incluses dans les résultats de l’analyse. Les diplômés universitaires spécialisés en éducation de la petite enfance avaient le salaire médian à mi-carrière le plus bas, soit 48 000 $ par an. D’autres types de spécialisations en éducation avaient des salaires médians à mi-carrière relativement bas, comme la majeure dans l’enseignement secondaire.

Dans toutes les majors, le salaire médian à mi-carrière était de 80 000 dollars par an. Pendant ce temps, le salaire des travailleurs en début de carrière était de 50 000 dollars par an.

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