Customize this title in frenchPlus d’un million de rendez-vous au NHS sont annulés en raison de grèves en Angleterre, étape « préjudiciable et démoralisante »

Make this article seo compatible,Let there be subheadings for the article, be in french, create at least 700 words Plus d’un million de rendez-vous au NHS sont annulés en raison de grèves en Angleterre, étape « préjudiciable et démoralisante »Le nombre de rendez-vous annulés au NHS en raison de grèves devrait atteindre un millionPar Xantha Leatham, rédactrice scientifique adjointe Publié : 00h49 BST, le 25 septembre 2023 | Mis à jour: 01h19 BST, le 25 septembre 2023 Le nombre de rendez-vous du NHS annulés en raison de grèves en Angleterre devrait dépasser le million aujourd’hui, les responsables de la santé mettant en garde contre la « détresse » causée aux patients.NHS Providers, qui représente les gestionnaires de la santé, estime que la toute première double grève des jeunes médecins et consultants la semaine dernière signifie que le pays atteindra une nouvelle étape « préjudiciable et démoralisante » dans les chiffres qui seront annoncés plus tard dans la journée.L’action revendicative a commencé en décembre 2022, le nombre officiel de rendez-vous et d’opérations hospitaliers et ambulatoires annulés s’élevant actuellement à 885 154, selon le NHS England.Si l’on inclut les chiffres de la communauté et de la santé mentale, le total s’élève à plus de 940 000 – bien que cela ne reflète pas le nombre total d’annulations réelles, en raison d’une certaine duplication des données.Saffron Cordery, directeur général adjoint de NHS Providers, a déclaré : « La préoccupation immédiate doit concerner les patients – plus d’un million et plus – dont les soins ou le traitement ont été retardés. Les jeunes médecins unissent leurs forces à celles des consultants dans le premier d’une série de débrayages coordonnés conçus pour « maximiser les perturbations ». Sur la photo : des médecins du NHS en grève devant l’University College Hospital, dans le centre de Londres, le 20 septembre. Sur la photo : des consultants du NHS et des jeunes médecins portent des pancartes alors qu’ils font grève devant l’hôpital St. Thomas à Londres le 20 septembre.« Les dirigeants du trust ne comprennent que trop bien la détresse que cela peut leur apporter, ainsi qu’à leurs proches. Tous les efforts ont été déployés pour atténuer l’impact des grèves successives, mais les chiffres croissants des perturbations ne racontent qu’une petite partie de l’histoire. »Avec le décompte officiel des procédures et des rendez-vous dont nous savons qu’ils sont reprogrammés, des milliers de patients supplémentaires seront touchés parce que les fiducies ne réservent tout simplement pas de soins pour les jours de grève connus longtemps à l’avance.« Derrière chaque retard se cache un coût humain et réel. Combien de raisons supplémentaires faut-il pour mettre fin au conflit ? Alors que l’hiver approche et que les ressources sont « gravement mises à rude épreuve », Mme Cordery a averti que les grèves deviendront un fardeau « totalement indésirable » pour les services de santé.Les jeunes médecins, qui souhaitent une augmentation de salaire de 35 pour cent, ont suggéré qu’ils poursuivront la grève jusqu’à ce que le gouvernement fasse une « offre crédible » que la British Medical Association (BMA) puisse présenter à ses membres.Les consultants souhaitent une rémunération supérieure à l’inflation de 11 pour cent.Le professeur Phil Banfield, président du conseil de la BMA, a déclaré : « La dernière chose que nous souhaitons est de perturber davantage les patients dont nous prenons soin et je suis extrêmement désolé qu’on en arrive là.«Mais ces grèves concernent la viabilité à long terme du NHS et la garantie de la présence de médecins formés pour soigner tous les patients à l’avenir.»« Plus le gouvernement fait l’autruche, plus les grèves et les listes d’attente coûtent cher aux finances publiques.« Il va de soi d’investir dans l’avenir de la main-d’œuvre du NHS plutôt que de gaspiller davantage d’argent en refusant de proposer une offre salariale crédible. »Notre porte est ouverte depuis plus d’un an et nous espérons, pour le bien de nos patients, que le gouvernement finira par écouter. » D’autres grèves communes des consultants et des jeunes médecins sont prévues les 2, 3 et 4 octobre.Un porte-parole du ministère de la Santé et des Affaires sociales a déclaré : « L’action coordonnée de la semaine prochaine créera de nouvelles perturbations inacceptables pour les patients et les collègues du NHS.«Nous avons accepté dans leur intégralité les recommandations de l’organisme indépendant de révision des salaires, ce qui signifie que les médecins qui ont commencé leur formation hospitalière cette année recevront une augmentation de salaire de 10,3 pour cent, contre 8,8 pour cent pour le jeune médecin moyen.« Les consultants bénéficient d’une augmentation de salaire de 6 pour cent et font déjà partie des 2 pour cent des salariés les mieux rémunérés du pays.« Cette décision salariale est définitive et la majorité des syndicats représentant plus d’un million d’autres travailleurs du NHS ont accepté notre offre et ont annulé toute nouvelle action de grève. »Le secrétaire à la Santé et aux Affaires sociales est clair: sa porte est ouverte pour discuter des questions de non-salaire si la BMA met fin à cette perturbation préjudiciable. » Partagez ou commentez cet article :

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