Customize this title in frenchUne travailleuse à distance suremployée explique comment elle a jonglé avec plusieurs emplois

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  • La chef de projet Kendall McGill a commencé à travailler à contrat après avoir commencé à travailler à domicile.
  • McGill était ouverte au sujet de la double déduction, mais après la réaction négative de son ancien employeur, elle est plus secrète.
  • Elle a occupé un emploi à distance sur la côte Est et un autre sur la côte Ouest pour équilibrer ses heures de travail.

Cet essai tel que raconté est basé sur une conversation transcrite de Kendall McGill, une chef de projet de 30 ans qui a occupé plusieurs emplois en secret. Business Insider a vérifié leurs réclamations en matière d’emploi et financières. La conversation a été modifiée pour plus de longueur et de clarté.

Pendant la pandémie, j’ai travaillé à domicile pour la première fois. J’ai soudainement eu beaucoup plus de temps sans les longues réunions ni les distractions liées au travail au bureau. J’ai décidé de consacrer mon temps supplémentaire à travailler davantage.

Je suis chef de projet depuis six ans. Cela demande beaucoup de coordination. En 2021, j’ai décidé d’essayer d’exercer deux emplois simultanément. Je n’ai pas cherché à savoir si j’étais autorisé à le faire – je ne pensais pas que c’était grave.

J’ai sous-estimé le sérieux avec lequel mon employeur prendrait mon deuxième emploi

J’avais un travail à temps plein chez une société de jeux appelée Hunt A Killer lorsque j’ai obtenu un contrat avec Apple. J’étais très excité parce que tout le monde connaît Apple.

Au début, je ne me souciais pas de ce que penserait mon autre entreprise. Mais j’ai vite réalisé que j’avais sous-estimé à quel point ils prendraient cela au sérieux. J’ai mis à jour mon LinkedIn et les gens de mon entreprise actuelle ont commencé à dire : « Que se passe-t-il ? Elle a posté qu’elle occupait un autre emploi. Est-elle partie ? Est-ce qu’elle part ?

Mon manager m’a approché et a voulu savoir ce qui se passait. C’était une conversation gênante. Je pensais que j’allais me faire virer. Ils ont donné l’impression que je volais le temps de l’entreprise, ce qui n’était pas le cas. Il y a 168 heures dans une semaine, donc si je voulais travailler 80 heures, je le pourrais.

Je faisais tout le travail qui m’était assigné, mais ils avaient l’impression de ne pas en avoir pour leur argent, alors ils ont commencé à me donner plus de travail.

Après cela, j’ai réalisé que si je recommençais, je devais garder le secret et faire profil bas. Après la fin du contrat Apple en juillet 2022, j’ai également quitté mon emploi à temps plein chez Hunt A Killer en septembre 2022.

Je change souvent de poste et je suis toujours à la recherche de nouveaux contrats.

J’avais un autre emploi à temps plein et un contrat dans des entreprises où personne ne me connaissait. En général, je change de poste après un an ou à la fin du contrat.

Je travaille de cette manière depuis 2022, par intermittence. J’essaie de ne pas passer plus de six mois sans au moins un travail à temps partiel à côté. J’ai effectué des tâches de gestion de projet dans les domaines de la technologie, de la santé et de la vente au détail pour des entreprises comme Apple, Hunt A Killer et Rakuten.

Je n’ai jamais eu deux emplois permanents à temps plein à la fois – je pense que c’est trop d’engagement et cela semble plus risqué. J’occupe mon emploi actuel depuis 11 mois. J’apprécie ça, donc je vais probablement rester plus longtemps.

3 emplois à la fois était ma limite

Une fois, j’ai travaillé trois emplois à la fois pendant environ trois mois. J’avais un emploi à temps plein et deux contrats, un à temps plein et un à temps partiel. Je travaillais entre 70 et 80 heures par semaine et ma journée de travail était généralement de 7h à 19h.

Je vis sur la côte Est et l’un de mes emplois est souvent sur la côte Ouest. Je n’ai pas toujours des emplois sur des côtes opposées, mais c’est ma façon de travailler préférée. Je me réveillais tôt et faisais mon travail sur la côte Est. Vers 14 heures, je commençais à faire mon travail sur la côte Ouest jusqu’à environ 19 heures ou 20 heures. C’était un peu écrasant – j’étais tout le temps épuisé.

Généralement, je travaille 12 heures par jour et j’ai un job sur chaque côte

Je vérifie généralement si je suis légalement autorisé à exercer un autre emploi avant de l’accepter maintenant. Par exemple, je ne travaillerais pas pour deux entreprises concurrentes à la fois : c’est un désastre juridique qui risque de se produire.

Je travaille généralement entre 10 et 12 heures par jour. Je me réveille à 5 heures du matin, je m’entraîne et je prends mon petit-déjeuner. J’ai généralement toutes mes réunions pour un travail entre 8 heures et 11 heures. Si un travail est sur la côte ouest, j’ai des réunions pour ces travaux vers l’heure du déjeuner.

Les réunions pour différents travaux se chevauchaient rarement, mais cela arrivait. Je devrais jongler avec la sourdine, les volumes et les caméras. Habituellement, je n’avais pas besoin de parler dans les deux, donc ça a marché.

Je prends des pauses et fais une promenade rapide, mais je déjeune généralement à mon bureau. Une fois mes réunions terminées, je retourne au travail sur la côte Est et je m’occupe du courrier électronique et d’autres travaux de bureau. Ensuite, je fais la même chose pour le travail sur la côte Ouest.

Je travaille chaque travail en morceaux plutôt que les deux à la fois – je ne veux pas confondre les choses. J’ai des ordinateurs portables séparés et quel que soit celui sur lequel je ne travaille pas, je le fermerai ou le mettrai de côté.

Les signaux d’alarme pour moi sont les réunions en personne ou les heures obligatoires

Lorsque vous postulez à un emploi, les réunions en personne, la microgestion ou les heures obligatoires sont des signaux d’alarme. Si vous êtes salarié, vous pouvez passer inaperçu tant que vous faites votre travail.

Les gens ne savent pas quand je travaille tant que j’assiste aux réunions. Ils savent juste que c’est fait. Hormis ce premier emploi où ils l’ont découvert, personne ne s’est jamais plaint.

Je déclare des taxes W-2 régulières et mon statut de déclaration n’a jamais changé. Je n’enregistre pas mes emplois différemment. Au début, j’étais nerveux à propos de la légalité. Mais si mes patrons n’ont aucune raison de se pencher sur la question, ils ne le feront probablement pas.

J’ai plusieurs CV mettant en évidence différentes compétences et emplois plutôt que de lister tous mes emplois simultanément. Si jamais cela se produit, je donne l’impression que les dates se chevauchent moins qu’avant. La seule fois où on m’a posé des questions sur le chevauchement lors d’un entretien, je n’ai pas obtenu le poste.

Je suis heureux de travailler comme ça pour maintenir mon style de vie

Je suis heureux de travailler comme ça. Je n’ai pas une vie sociale très chargée. Je suis plus introverti. J’ai la réputation parmi mes amis et ma famille d’avoir plusieurs emplois.

Je ne pense pas que je serais capable d’avoir le style de vie que je souhaite sans l’avoir fait. J’ai acheté une maison en 2022 après avoir économisé 30 000 $ en quatre mois tout en occupant trois emplois.

Cet objectif d’acheter une maison m’a motivé. Il m’aurait fallu des années pour faire cela sans effectuer plusieurs tâches.

On nous a vendu ce rêve américain, mais comment y parvenir avec l’inflation, la pandémie, les licenciements et toutes ces autres choses ? La seule façon est de vaincre le système, de trouver une faille et de la contourner.

Je ne me sens pas en sécurité d’avoir un seul emploi dans le paysage actuel avec l’IA et les licenciements. Les entreprises feront ce qu’il y a de mieux pour elles, je dois donc faire ce qui est le mieux pour moi.

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