La FCA révèle un plan de réparation de 49 millions de livres sterling pour les pensions de British Steel


Plus de 1 000 anciens membres du régime de retraite de British Steel qui ont reçu des conseils inappropriés de la part de conseillers financiers accusés de « s’enrichir » recevront en moyenne 45 000 £ d’indemnisation.

Le chien de garde de la ville a lancé lundi des plans pour un programme qui vise à indemniser ceux qui n’avaient pas encore reçu réparation après avoir reçu de mauvais conseils de transfert de pension lorsque British Steel est tombé dans des difficultés financières.

La Financial Conduct Authority interdira également temporairement aux entreprises qui ont donné des conseils de verser des dividendes aux actionnaires ou d’accorder des primes aux administrateurs afin de s’assurer qu’ils ne transfèrent pas d’argent hors de l’entreprise avant le versement d’une indemnisation. Ils seront obligés de verser des paiements totalisant 49 millions de livres sterling d’ici février 2024.

«Beaucoup trop de métallurgistes ont été abandonnés par leurs conseillers», a déclaré Therese Chambers, directrice des investissements des consommateurs de la FCA.

« L’ampleur des conseils inadaptés que nous avons identifiés était exceptionnellement élevée, près de 50 %. Il y a des firmes qui ont profité de la situation et se sont enrichies. Il y a des entreprises qui n’ont pas fait ce qu’il fallait par les métallurgistes qui se sont plaints et il y a des entreprises qui cherchent encore à se soustraire à leur responsabilité.

« C’est dans ce contexte que nous avons décidé de mettre en place un système de recours des consommateurs afin que les métallurgistes puissent obtenir ce pour quoi ils ont travaillé. »

Le régime de réparation concerne un scandale impliquant des membres du régime de retraite à prestations définies de British Steel, qui garantissait des pensions salariales de fin de carrière à ses quelque 130 000 membres et a été restructuré en 2017 après que le propriétaire de British Steel, Tata Steel, ait connu des difficultés financières.

À l’époque, les participants devaient décider comment ils géreraient leurs prestations de retraite. Près de 8 000 membres – représentant 2,8 milliards de livres sterling du fonds – ont choisi de transférer leur argent et de prendre leur pension ailleurs. Les conseillers ont donné de mauvais conseils et ont empoché des honoraires énormes.

Alors que la FCA a maintenant mis en place un système de recours pour les membres, elle a été critiquée pour avoir permis que les mauvais conseils soient distribués sous sa surveillance, étant donné qu’elle est censée superviser les conseillers financiers. Les députés ont depuis accusé le régulateur d’être « endormi au volant ».

L’organisme de surveillance a déclaré qu’il envisageait l’application de la loi après avoir lancé des enquêtes contre 30 entreprises, dont certaines sont actuellement en cours d’examen devant les tribunaux.

Les administrateurs de la FCA ont souligné qu’il « surveillerait de près les conseillers » tout au long du processus de recours et a mis en place des contrôles pour s’assurer que les travailleurs de British Steel sont traités équitablement dans le cadre du programme.



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