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- La prochaine récession pourrait être une « riche récession », selon le Wall Street Journal.
- C’est parce que les hauts revenus sont confrontés à des licenciements et voient leurs énormes réserves d’actions s’effondrer.
- Pendant ce temps, les personnes à faible revenu voient leurs salaires augmenter et les opportunités d’emploi se poursuivre.
Alors que l’économie continue d’être dans une relation volonté-ils, ne veulent-ils pas avec une récession, les chiffres montrent que le ralentissement possible pourrait ne pas ressembler aux précédents.
C’est parce que, comme le rapporte le Wall Street Journal, il pourrait s’agir d’une « cession riche ». Les Américains les plus riches pourraient être pris de manière disproportionnée dans le collimateur des licenciements massifs et des pertes de stocks, laissant les travailleurs les moins bien rémunérés continuer à démissionner et à augmenter leurs salaires.
Ce n’est un secret pour personne que la récession induite par la pandémie a été ressentie de manière inégale. Une reprise en forme de K – où les Américains à hauts revenus ont vu leurs emplois et leurs salaires augmenter, tandis que l’inverse s’est produit pour les bas salaires – a commencé à prendre forme pendant la récession. Les milliardaires du monde entier ont vu leur richesse augmenter de 62 % pendant la pandémie, selon un rapport d’avril d’Oxfam. En Amérique, les milliardaires ont ajouté des billions à leur fortune tout au long de l’ère post-vaccinale, leur valeur nette gonflant à cause des gains en actions.
Mais maintenant, comme le note le Wall Street Journal, les choses ne semblent pas si roses pour les plus hauts revenus (qui, pour être clair, détiennent toujours beaucoup plus de richesses que tout le monde). Les hauts revenus sont coupés dans des entreprises comme Meta et Twitter, où les travailleurs médians ont gagné plus de 200 000 $ en 2021. Et, comme le rapporte Linette Lopez d’Insider, « Le marché boursier – dans un avenir prévisible – est royalement foutu. » Les 10 % d’Américains les plus riches détiennent près de 90 % de toutes les actions du pays, un record.
Aujourd’hui, la croissance des salaires réels diminue rapidement pour ceux qui sont au sommet lorsqu’on analyse l’évolution de leur richesse par rapport à avant la pandémie au fil du temps. Dans le même temps, les 50 % les plus pauvres voient leurs gains dépasser de loin les plus riches.
Selon les données sur la croissance réelle de la richesse de Realtime Inequality qui examinent les changements chaque mois depuis février 2020 avant la pandémie pour les adultes âgés d’au moins 20 ans, les 50 % inférieurs ont vu leur croissance grimper beaucoup plus haut que ceux faisant partie des 1 % supérieurs , les 10 % supérieurs ou même les 40 % intermédiaires.
Pour les 50 % les plus pauvres, la croissance réelle de la richesse de février 2020 à septembre 2022 est de 226,6 %. Pour les 1 % les plus riches, cette croissance n’était que de 16,8 %. Plusieurs mois auparavant, en décembre 2021, la croissance des 1 % les plus riches à partir de février 2020 était de 36,7 %, bien inférieure à la croissance d’un peu plus de 250 % des 50 % les plus pauvres.
Cela ne veut pas dire que les Américains les moins bien rémunérés s’en sortent nettement mieux.
Ken Kim, économiste principal chez KPMG, a déclaré à Insider en décembre que « les quintiles à faible revenu ressentent déjà le poids de » ce qui est depuis un certain temps une inflation élevée. Kim a noté que ce groupe n’a pas de coussin d’épargne sur lequel se rabattre et que leurs chèques de paie « sortent immédiatement pour payer les nécessités ».
« Il y a donc une partie du consommateur américain qui ne se porte certainement pas très bien actuellement », a déclaré Kim.
Selon un rapport du Bureau du budget du Congrès non partisan, la moitié inférieure des Américains ne détient que 2 % de la richesse du pays, tandis que les 1 % supérieurs en détiennent environ un tiers. Et les Américains de la classe moyenne et à bas salaires ont vu leur salaire baisser en 2021, tandis que les 1% les plus riches ont vu leur salaire moyen augmenter, selon une analyse de l’Economic Policy Institute, de gauche.
Bien sûr, même si la récession à l’horizon peut être considérée comme une riche récession, cela ne signifie pas qu’elle n’affectera pas les Américains à faible revenu.
« Je pense que la triste vérité récurrente sur le marché du travail américain est que lorsque nous avons des ralentissements, les personnes les plus défavorisées sont celles qui sont les plus touchées de manière disproportionnée », a déclaré Nick Bunker, directeur de la recherche économique chez Indeed Hiring Lab, à Insider.
« Les travailleurs à faible revenu, à salaire inférieur, à faible niveau d’éducation, les travailleurs noirs, les travailleurs de couleur » ont tendance à voir des pics de chômage plus importants pendant les périodes de ralentissement, selon Bunker.
Mais le marché du travail est en plein essor pour les bas salaires. La dernière publication de données sur les offres d’emploi et les démissions du Bureau of Labor Statistics a montré que les offres d’emploi sont encore largement dépassées par le nombre de chômeurs. Dans le même temps, les travailleurs sont heureux de démissionner, 2,7 % des effectifs ayant jeté l’éponge en novembre 2022.
Les démissions continuent d’être concentrées dans les industries à bas salaires, et les embauches restent fortes. Pris ensemble – parallèlement aux gains salariaux continus pour les industries historiquement peu rémunérées – cela suggère que les travailleurs quittent toujours joyeusement pour une meilleure offre et des salaires plus élevés, ce qui ne se produit pas nécessairement parmi les hauts revenus touchés par une riche cession.
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