Les agences de renseignement britanniques, à savoir. Le GCHQ, le MI5 et le MI6 ont introduit un changement significatif dans leurs politiques de recrutement d’espions. Apparemment, les trois agences de renseignement embaucheront également des espions qui n’ont pas de filiation britannique.
Déclarant que le changement de règle visait à refléter la diversité, les agences ont fait une déclaration commune.
« Nous réussissons mieux dans notre mission d’assurer la sécurité de la nation et de promouvoir les intérêts du Royaume-Uni lorsque nous reflétons la diversité du pays que nous servons », a déclaré un porte-parole au nom des agences.
« En recrutant des personnes issues d’horizons aussi variés que possible, nous pouvons innover, remettre en question les modes de pensée établis et accueillir les personnes les plus brillantes et les meilleures à nous rejoindre. »
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Il a ajouté que la règle antérieure « empêchait les personnes brillantes de postuler pour travailler avec nous » et que « la suppression de cette règle générale signifie que tous les citoyens britanniques qui postulent à des emplois dans nos agences peuvent désormais être évalués sur leurs capacités et non sur leur d’où viennent les parents.
Notamment, la règle précédente signifiait qu’un candidat potentiel devait avoir au moins un parent britannique ou que les parents devaient avoir la citoyenneté d’un pays approuvé.
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La liste des nationalités précédemment approuvée pour les parents des candidats comprenait:
- Territoire britannique d’outre-mer
- Sujet britannique et ressortissant britannique (outre-mer)
- Citoyen britannique d’outre-mer
- Personne protégée britannique
- Citoyenneté d’un pays du Commonwealth
- Un pays de l’Espace économique européen (EEE)
- Citoyenneté des États-Unis d’Amérique (USA)
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Les nouvelles règles suggèrent que les agences évoluent avec leur temps et veillent à ce que le lieu de travail reste inclusif. En 2016, le MI5 a été reconnu pour ses efforts en matière de diversité après avoir été élu employeur le plus gay-friendly du pays par un organisme de bienfaisance.
(Avec les contributions des agences)
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