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Un homme d’affaires britannique de premier plan qui a soutenu le départ du Royaume-Uni de l’UE a appelé le gouvernement à faciliter l’entrée de travailleurs étrangers dans le pays pour lutter contre les pénuries de main-d’œuvre.
« En ce qui concerne l’immigration, ce n’est certainement pas le Brexit que je voulais », a déclaré Lord Simon Wolfson, patron de la chaîne de distribution Next.
La migration doit être contrôlée de manière à profiter plutôt qu’à paralyser l’économie, a-t-il a déclaré à la BBC.
« Nous avons des gens qui font la queue pour venir dans ce pays pour cueillir des cultures qui pourrissent dans les champs, pour travailler dans des entrepôts qui autrement ne seraient pas utilisables, et nous ne les laissons pas entrer. Et nous devons adopter une approche différente. à une migration économiquement productive », a déclaré Lord Wolfson.
Depuis que les nouvelles règles du Brexit sont entrées en vigueur début 2021, les ressortissants de l’UE n’ont plus la liberté de mouvement pour vivre et travailler au Royaume-Uni. Au lieu de cela, un nouveau système d’immigration basé sur des points a été mis en place pour attirer des travailleurs qualifiés.
Derniers chiffres officiels montrent que le chômage au Royaume-Uni est à son taux le plus bas depuis 1974, tandis que les postes vacants restent à des niveaux historiquement élevés.
« Il y a beaucoup, beaucoup de postes vacants, trop de postes vacants, c’est l’une des choses qui cause tant d’inflation », a ajouté Lord Wolfson.
Comme Euronews a soulignéle Brexit a contribué à des pénuries chroniques de main-d’œuvre en Grande-Bretagne dans divers secteurs, notamment l’hôtellerie, l’agriculture et les transports.
UN étude publiée en août par l’Observatoire des migrations de l’Université d’Oxford a déclaré que les preuves suggéraient que la politique d’immigration du Royaume-Uni était l’un des multiples facteurs contribuant aux pénuries de main-d’œuvre.
Il a noté que le nombre de visas délivrés aux personnes des États membres de l’UE en 2021 pour le travail et d’autres raisons (43 000) avait chuté à une fraction des 230 000 à 430 000 qui venaient chaque année au cours des six années précédant la pandémie de coronavirus avant le nouveau Brexit. les restrictions sont entrées en vigueur.
Le rapport recommande d’étendre l’admissibilité aux visas pour les emplois à bas salaires afin de combler les lacunes du marché du travail britannique.
Dans son interview, Lord Wolfson a également appelé à l’ouverture du marché du travail à l’international, mais à l’imposition d’une taxe sur les entreprises employant des travailleurs étrangers pour les inciter à recruter en priorité sur la main-d’œuvre nationale.
« Nous sommes tous coincés dans cet argument sur le Brexit, et nous devons nous rappeler que ce à quoi ressemble la Grande-Bretagne post-Brexit n’est pas l’apanage de ceux qui ont voté pour le Brexit, c’est à nous tous de décider », a-t-il déclaré. « Quand vous regardez la majorité des gens en Grande-Bretagne, je pense qu’ils ont une approche très pragmatique de l’immigration. Oui, contrôlez-la là où elle nuit à la société, mais laissez entrer les personnes qui peuvent y contribuer. »
Le gouvernement britannique affirme qu’il a tenu sa promesse du Brexit de « reprendre le contrôle » des frontières britanniques, et les travailleurs étrangers peuvent toujours entrer via la voie des visas qualifiés ou le programme d’agriculture saisonnière.
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