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NEW YORK (AP) – Sans émission de télévision, tapis rouge étoilé, animateur, presse ou même diffusion en direct, les Golden Globe Awards étaient dans le chaos l’année dernière après qu’un scandale a éclaté sur le manque de diversité, les accusations de sexisme et les manquements éthiques et financiers parmi les membres de la Hollywood Foreign Press Association.
Autrefois connue comme la fête la plus grande et la plus arrosée d’Hollywood qui attirait régulièrement 18 millions de téléspectateurs, la distribution de statues a été réduite à un événement privé de 90 minutes sans célébrités présentes au Beverly Hilton Hotel.
Les gagnants ont été annoncés sur Twitter, souvent sans préciser pour quel projet une personne avait réellement gagné.
Quelle différence une année peut faire.
Après avoir abandonné la télédiffusion à la suite d’un exposé dommageable du Los Angeles TimesNBC mettra les Globes battus de 80 ans de retour sur les ondes mardi dans le cadre d’un contrat d’un an, par opposition aux contrats pluriannuels du passé valant des dizaines de millions de dollars.
Une vague de célébrités prévoit d’y assister, ainsi que des présentateurs vedettes et l’animateur humoristique Jerrod Carmichael après que les contrôleurs assiégés des Globes ont approfondi le travail de mise en œuvre des réformes descendantes.
Il existe désormais un code de conduite strict, des statuts actualisés, une interdiction des cadeaux et de nouvelles règles sur l’acceptation de voyages et d’autres avantages de l’industrie. Les conférences de presse controversées ont été abandonnées et le bassin d’électeurs a été élargi au-delà des 87 journalistes étrangers basés à Los Angeles qui dirigeaient autrefois l’organisation.
Mais les puissants publicistes, studios et autres parties prenantes qui ont boycotté en signe de protestation sont-ils satisfaits des changements ? Et ces changements sont-ils le début – ou plus proches de la fin ?
« Ce n’est de loin pas fini », a déclaré la journaliste allemande Helen Hoehne, qui a pris la présidence de la HFPA il y a un an et demi. « Nous avons toujours dit lorsque nous avons commencé ce voyage que ce serait en cours et que cela prendrait du temps. »
Kelly Bush Novak, PDG et fondatrice de la société de relations publiques A-list ID, a déclaré qu’il fallait faire plus, mais elle soutient les mesures prises jusqu’à présent.
« Nous nous sommes réunis … pour assurer l’avenir des Globes, en accord avec notre culture et nos valeurs communes en tant qu’industrie, et nous constatons des progrès louables et sismiques », a-t-elle déclaré. « J’ai bon espoir que les travaux se poursuivront.
Pourtant, Novak a reconnu que toutes les parties prenantes n’étaient pas d’accord avant la diffusion de mardi, malgré des changements radicaux visant à restaurer l’éclat des Globes.
L’année dernière, des publicistes comme Novak se sont regroupés pour combattre la HFPA, et des studios qui comprenaient Netflix et WarnerMedia ont rompu leurs liens avec l’organisation après que le LA Times ait soulevé des questions sur la corruption et une série de problèmes de préjugés sur la race et l’orientation sexuelle.
Aucun des 87 membres de la Hollywood Foreign Press Association n’était noir et le groupe n’avait pas eu de membre noir depuis au moins 2002.
Maintenant, après un effort pour augmenter et diversifier ses rangs, 199 personnes décident qui recevra un Globe, un mélange de 96 membres de la HFPA et d’étrangers d’autres pays amenés à diluer le pouvoir de la vieille garde. L’admissibilité à l’adhésion a été étendue de Los Angeles à n’importe où aux États-Unis.
À l’approche de la télédiffusion, les électeurs des Globes sont à 52% de femmes et à 51,8% de diversité raciale et ethnique, dont 19,6% de Latinos, 12,1% d’Asiatiques, 10,1% de Noirs et 10,1% de Moyen-Orient. Les électeurs incluent également ceux qui sont LGBTQIA +. Au total, 62 pays sont représentés.
Le conseil d’administration est passé de neuf à 15 et comprend trois membres noirs, dont deux votent sur les règles et autres questions, mais pas sur les récompenses. Dans l’ensemble, l’organisation compte désormais six membres noirs de la HFPA et 14 électeurs noirs des Globes internationaux qui ne sont pas membres.
Peut-être le changement le plus important : les Globes ont été achetés par le milliardaire Todd Boehly, qui possède également le producteur des Globes Dick Clark Productions et l’équipe de football de Chelsea et est un investisseur dans le Beverly Hilton. Il fait passer l’organisme de vote de son statut fondateur à but non lucratif à un modèle à but lucratif, en attendant l’approbation du procureur général de Californie. Il prévoit de préserver le travail caritatif de la HFPA avec une entité à but non lucratif distincte.
Une hotline gérée par deux cabinets d’avocats indépendants a été ouverte, les plaintes faisant l’objet d’une enquête par des étrangers. Un responsable de la diversité a été embauché et une formation obligatoire sur la sensibilisation à la race, au harcèlement sexuel et à l’orientation sexuelle a été mise en place, requise pour tout membre de la HFPA votant pour le Globe.
Michelle Williams, nominée pour son tour dans « The Fabelmans », fait partie des dizaines de stars qui prévoient d’y assister mardi.
«J’ai l’impression que la communauté dans son ensemble a décidé que cette organisation a vraiment fait beaucoup de travail pour se réformer et que nous pouvons soutenir le changement, comme nous pouvons tenir les gens responsables et ensuite nous pouvons les soutenir alors qu’ils continuent à voyager. dans leur cheminement vers une meilleure organisation », a-t-elle déclaré.
Judd Hirsch, nommé pour le même film : « Nous y serons. Nous leur donnerons une autre chance.
Placer les conférences de presse au centre de questions insensibles posées aux talents qui se sentaient obligés de se présenter a aidé à refroidir certains critiques, mais pas tous.
« Je ne peux pas parler pour tout le monde. Il peut y avoir une certaine réticence à participer », a déclaré Novak. « Nous devons reconnaître le passé et n’oublierons jamais les dommages causés. Manifester un nouvel avenir l’exige.
Brendan Fraser, nominé pour sa performance dans « The Whale », ne sera pas là mardi. En 2018, Fraser a déclaré avoir été peloté par Philip Berk, un ancien président de la HFPA originaire d’Afrique du Sud.
Berk a été expulsé en 2021 après avoir qualifié Black Lives Matter de «mouvement de haine raciste».
« J’espère juste que nous pourrons regagner sa confiance avec le temps », a déclaré Hoehne à propos de Fraser.
La même chose, a déclaré Hoehne, vaut pour Tom Cruise. L’année dernière, il a rendu ses trois Golden Globes en signe de protestation. Avec un clin d’œil à la meilleure image pour sa suite tant attendue « Top Gun: Maverick », il a été snobé pour le meilleur acteur cette année.
Sous la direction de Boehly, les membres de la HFPA gagneront 75 000 $ par an en tant qu’employés, par opposition aux allocations actuelles plus proches de 5 000 $. Ils voteront sur les nominations et les gagnants parmi les films et séries télévisées soumis pour examen. Ils écriront pour le site Web de l’organisation et organiseront d’autres projets, a déclaré le LA Times, citant une note confidentielle d’un employé qu’il a examinée.
Les 103 nouveaux non-membres votants recrutés avec l’aide de la National Association of Black Journalists, de l’Asian American Journalists Association et des organisations LGBTQIA + ne seront pas payés, mettant en place une structure à deux niveaux visant à éliminer la souillure de la compensation financière alors que plus de nouveaux les recrues embarquent.
Indignés, les acteurs de l’industrie avaient demandé que l’ensemble des votants des Globes soient plus proches de 300. D’autres réformes visent à lutter contre la perception du trafic d’influence.
En tant qu’employés rémunérés, les membres seront susceptibles d’être congédiés sans motif. Ils sont désormais tenus de signer chaque année un code de conduite couvrant le rendement au travail, le décorum et le comportement éthique.
Le groupe de 80 ans était coincé dans ses habitudes, a reconnu Hoehne.
« Nous avons dû remettre en question beaucoup de choses. Nous devions examiner ces statuts et dire, OK, comment pouvons-nous les améliorer ? Comment moderniser l’association ? Nous ne l’avions jamais vraiment fait et nous ne l’avions pas abordé », a-t-elle déclaré.
Bien que la nouvelle structure salariale n’ait pas encore été mise en œuvre, au cours de l’année écoulée, la HFPA a expulsé plusieurs membres qu’elle accusait d’avoir enfreint ses normes.
L’un a été accusé d’avoir falsifié des signatures sur des documents de l’Internal Revenue Service, un autre cas lié au harcèlement sexuel et un troisième concernait la fabrication d’entretiens qui n’ont jamais eu lieu, selon un porte-parole de la HFPA.
Boehly lui-même a reconnu que l’avenir est incertain.
« J’ai des cauchemars où ça ne marche pas aussi, tu sais ? Je comprends, vous ne pouvez pas convaincre tout le monde tout le temps de quoi que ce soit », a-t-il déclaré au LA Times. « Nous savons que nous devons ajouter de la valeur et nous savons que nous devons faire partie de la solution. »
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L’écrivain Associated Press Krysta Fauria a contribué à ce rapport.
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