Revenu : les hommes et les femmes sont si différents en fin de vie active

Düsseldorf Considérées sur une durée de vie, les femmes en Allemagne ne gagnent que les trois quarts de ce que gagnent leurs collègues masculins. C’est le résultat d’une évaluation actuelle du Forum économique mondial en coopération avec le cabinet de conseil Willis Towers Watson (WTW), qui est à la disposition du Handelsblatt.

Outre le salaire (de l’âge de 22 ans jusqu’à la retraite), l’analyse inclut également les droits aux pensions de l’État, aux régimes de retraite d’entreprise, à la propriété immobilière et à l’épargne dans le cadre du revenu dit viager. Selon l’évaluation, le revenu à vie est distribué le plus équitablement en Corée du Sud et en Espagne. Au Nigeria, en Argentine ou en Turquie, en revanche, lorsqu’elles prennent leur retraite, les femmes ne disposent que d’un bon 60 % de ce que les hommes ont accumulé jusque-là en revenus et en actifs.

Selon cette évaluation, l’Allemagne se situe dans la moyenne internationale. « Cependant, l’écart de rémunération en Allemagne devient plus important à mesure qu’un profil de poste est exigeant et complexe », explique Florian Frank, expert en rémunération chez WTW, qui a analysé les données pour l’Allemagne.