Premières grèves d’avertissement dans la métallurgie

Après la fin de l’obligation de paix, des milliers d’employés de la métallurgie ont participé aux premières grèves d’avertissement. IG Metall demande 8% de salaires en plus dans le cycle actuel de négociations collectives, et les employeurs ont principalement proposé des paiements uniques.

Les premières grèves d’avertissement du cycle de négociations collectives en cours ont commencé dans l’industrie métallurgique et électrique allemande. Immédiatement après la fin de l’obligation de paix samedi à minuit, les employés ont répondu à l’appel d’IG Metall et ont arrêté le travail pendant plusieurs heures dans des entreprises industrielles sélectionnées.

En Rhénanie du Nord-Westphalie, cela a touché six sites, dont des entreprises telles que Thyssenkrupp et Miele. Des grèves ont également eu lieu en Bavière, dans le Bade-Wurtemberg, en Rhénanie-Palatinat, en Sarre, dans le Schleswig-Holstein, en Basse-Saxe et à Hambourg. Au total, plusieurs milliers d’employés à l’échelle nationale ont pris part aux débrayages. De nouvelles grèves d’avertissement sont prévues lundi.

Les employeurs proposent, entre autres, des paiements uniques

Le quatrième cycle de négociations collectives débute le 8 novembre en Bavière et dans le Bade-Wurtemberg. Les appels sont menés au niveau régional dans les différents districts de négociation collective. IG Metall demande huit pour cent d’argent en plus pour les quelque 3,9 millions d’employés sur une période de douze mois.

Les employeurs avaient chacun proposé des versements uniques de 3 000 euros et, pour une durée de 30 mois, une augmentation supplémentaire des grilles salariales qui n’avaient pas encore été quantifiées. Le paiement unique devrait parvenir directement aux employés, en franchise d’impôts et de droits, et utiliser ainsi la prime de compensation de l’inflation du gouvernement fédéral.

Pour les tranches de salaire inférieures, le paiement unique correspondrait presque exactement aux huit pour cent requis, a déclaré le patron d’IG Metall, Jörg Hofmann. « Donc ce serait une bonne histoire pendant douze mois si c’était là tous les ans. Mais étalé sur 30 mois et sans effet durable, le nombre s’avère être un pseudo-géant. » Mais cela ne s’applique pas à l’inflation dont souffrent les ménages. Vendredi, l’influent district IG Metall de Rhénanie du Nord-Westphalie, entre autres, avait déjà rejeté l’offre de l’employeur.