Make this article seo compatible,Let there be subheadings for the article, be in french, create at least 700 wordsRockstar, l’entreprise qui est actuellement à l’ordre du jour avec GTA 6 et qui se démarque par la qualité de chaque jeu qu’elle réalise, emploie ses employés dans des conditions inadaptées. Nous avons examiné la vérité et le contexte de cet événement, qui a déjà été maintes fois mis à l’ordre du jour. Rockstar Games crée un grand enthousiasme avec chaque nouveau jeu depuis de nombreuses années et est littéralement ouvrages d’art Il réalise des travaux de cette nature. Mais ça extérieur lumineux le travail acharné des employés derrière tout cela les conditions de travail As-tu déjà pensé? De nombreux employés ont déjà sur les réseaux sociaux Ils ont tweeté pour critiquer ces conditions de travail difficiles. Cet événement, qui était alors à l’ordre du jour dans le monde du jeu vidéo, Stars du rock Cela lui a donné un sacré mal de tête. Alors, quel était cet incident ? Ils ont déclaré avoir travaillé 100 heures par semaine pour Red Dead Redemption 2. fait à temps dans une interview à la presse étrangèrel’un des anciens fondateurs de Rockstar Games Dan HouserTout en expliquant les détails du jeu Red Dead Redemption 2, ceux qui travaillent de temps en temps, à 100 heures par semaine Il a parlé des longues heures de travail et cet événement a eu un grand impact dans le monde du jeu vidéo. Au lieu de parler de Red Dead Redemption 2, les joueurs demanderont comment vont les employés. questionner a commencé et a très fortement critiqué Rockstar Games. Les salariés de l’entreprise surmené et exploité Des allégations ont été faites selon lesquelles : L’entreprise a répondu à ces critiques en « Nous ne demandons à personne de travailler de cette façon. » Il a répondu: Bien sûr, cette explication n’était pas suffisante et réactions a continué à croître. Après que l’incident s’est encore aggravé Dan Houser Il a fait une autre déclaration. Dit 100 heures Il a précisé que l’étude n’avait été appliquée qu’à « un groupe de personnes » et « pendant 3 semaines ». Il a déclaré qu’il faisait également partie de ce groupe et qu’ils travaillaient de cette façon parce que le match approchait de la fin. Aussi le sujet se couvrir Les salariés peuvent également utiliser ce processus s’ils le souhaitent. ils peuvent dire a-t-il souligné. Comme vous le savez, il n’est pas si simple de dire les bons ou les mauvais aspects d’une entreprise pour laquelle vous travaillez. Rockstar a déclaré à ses employés : « Vous pouvez transmettre les mauvais aspects du travail aux médias. » Lorsque vous êtes dans une situation où l’on ne sait pas exactement quelle sera la sanction, même si vous évoquez les bons côtés, vous ne pourrez pas être vu parmi vos collègues. « menteur » ou « flagorneur » Vous pouvez être décrit comme. Mais d’une manière ou d’une autre, les employés anonyme entreprise avec des comptes sur le dos Ils nous ont expliqué les événements un par un et grâce à eux, nous avons pu connaître en détail la situation derrière Rockstar Games. Selon les employés, il existe un horaire de travail incroyablement intense et un système sans fin d’heures supplémentaires obligatoires dans le bureau de Rockstar. Même les gens qui ne font pas partie du groupe de travail de 100 heures mentionné par Dan Houser 80 heures par semaine ont déclaré qu’ils travaillent et que les employés toujours heures supplémentaires obligatoires Ils étaient en dessous. De plus, selon certaines personnes qui effectuent des heures supplémentaires obligatoires, je ne peux pas être payé Il y avait même des employés. Ces heures supplémentaires obligatoires duraient parfois des semaines, des mois, voire des années. Certains employés en raison du surmenage devenir déprimé Certains se sont même séparés de leur conjoint ou de leurs amis. À quel point n’est-ce pas grave ? Nous sommes sûrs que personne ne s’attendait à ce qu’un événement d’une telle ampleur soit derrière l’entreprise qui nous offre une expérience de jeu parfaite. De plus, la production du jeu 8 années Considérant que cela a pris tellement de temps moudre On devine ce qu’ils ont souffert. Rockstar a exercé une forte pression psychologique sur ses employés pour qu’ils sortent le jeu Red Dead Redemption 2, et il y avait même des gens qui traînaient dans le bureau juste pour éviter de se faire gronder. Le jeu, comme on l’appelle, reporté 2 fois et depuis la dernière date de report, les salariés disent qu’il y a eu trop de pression pour qu’il soit terminé maintenant. Les employés ont récemment travaillé sur un tel programme afin d’obtenir le jeu à temps. à la pression Ils ont été exposés au fait que, selon eux, les employés ne pouvaient pas rentrer chez eux même si leur travail était terminé, par peur. Assis à un bureau juste pour avoir l’air de travailler 6 heures Ils restèrent les bras croisés. Il y en a tellement maintenant peur Ils ont fait en sorte que certains employés surveillé par un drone ils pensaient. « Pourquoi n’ont-ils pas envisagé de quitter le bureau ? » Vous pensez peut-être, mais selon la direction Ce fut un privilège de travailler chez Rockstar. « Tu peux partir si tu veux, il y a des milliers de personnes qui veulent te remplacer. » En disant cela, ils ont établi une supériorité psychologique. Ce n’était pas le premier incident de Rockstar Games. Si l’on regarde en arrière, Rockstar Games a appliqué la même pression à ses employés pour Red Dead Redemption 1 ! Rockstar auparavant en 2010 des conjoints des salariés Il a reçu des e-mails. leurs femmes maintenant ce qu’ils ne peuvent pas voir Les époux se plaignaient beaucoup de cette situation. Cependant, dans les médias, cet incident n’a pas été tellement évoqué au passé. pas parlé Et cela, bien sûr, convenait à Rockstar. Malgré tout, le travail de Rockstar le meilleur C’est un de ces endroits, je n’y retournerai plus jamais expérience Il y a aussi des gens qui disent qu’ils ne peuvent pas vivre. Aussi votre travail à la dimension spirituelle Si l’on y regarde, il y a aussi des employés qui disent que Rockstar agit comme sa famille lors d’événements de santé comme la maladie. En fait, ces conditions de travail difficiles ne nous rappellent pas les emplois moyens en Turquie. Mais après tout, il y a tomber amoureux d’une Rockstar, et il y a aussi tomber amoureux de l’oncle Rıza, retraité de 70 ans. 🙂 Nos autres contenus concernant l’agenda GTA 6 : NOUVELLES CONNEXES L’histoire vraie inspirée de GTA 6 : le couple de criminels violents « Bonnie et Clyde » NOUVELLES CONNEXES Les meilleurs jeux PC de Rockstar Games, que nous connaissons avec la série GTA NOUVELLES CONNEXES Une dernière nostalgie en attendant GTA 6 : les personnages de GTA disent « Wow ! » 25 ans d’évolution du dicton NOUVELLES CONNEXES La bande-annonce de GTA 6 dépasse les 100 millions de vues : la bande-annonce de GTA 5 n’a pas été autant regardée depuis 12 ans NOUVELLES CONNEXES Les joueurs PC sont contrariés : pourquoi GTA 6 sortira-t-il uniquement sur les consoles PlayStation 5 et Xbox dans un premier temps ? 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Customize this title in frenchL’environnement de travail difficile de Rockstar, qui a développé GTA 6, n’est pas ce qu’il semble vu de l’extérieur
