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Martin Brundle ne veut pas voir Fred Vasseur se faire happer par la « porte tournante » chez Ferrari avant d’avoir trouvé ses repères.
Avec Vasseur maintenant six mois dans son nouveau poste de patron de l’équipe Ferrari après la démission de Mattia Binotto, la fortune de la Scuderia n’a guère changé depuis une seconde moitié de 2022 plutôt sombre.
Alors que le rythme d’un tour est toujours là, à l’occasion, le rythme de course a été déficient au point où Ferrari a dû se soucier beaucoup plus de se battre avec Mercedes et Aston Martin qu’avec Red Bull à l’avant et, pire, ses deux rivaux les plus proches. semblent débloquer davantage de performances de leurs voitures.
Ferrari a réussi les quatrième et cinquième la dernière fois au Canada, aidé par des problèmes pour Sergio Perez, Lance Stroll et George Russell, le SF-23 continuant de montrer un léger manque de performances relatives après une mauvaise performance en Espagne lors de la course précédente.
Alors que Vasseur prépare toujours son stand chez Ferrari alors qu’il vise à apporter les changements nécessaires pour ramener la Scuderia à l’avant de la Formule 1, Martin Brundle avait un mot d’avertissement pour le Français – d’autant plus que Ferrari a également perdu la loyauté du sport le directeur Laurent Mekies, qui est parti pour AlphaTauri en tant que chef d’équipe, et ayant déjà perdu David Sanchez de leur département de conception technique de châssis.
« Il sait où est le chemin. Cela a été une porte tournante là-bas et il doit faire attention de ne pas se laisser prendre dedans », a déclaré le diffuseur Sky F1 après le Grand Prix du Canada.
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L’ancien pilote de F1 a expliqué comment Vasseur devait trouver plus de personnalités sensées comme la sienne pour occuper des postes de direction à la Scuderia, mais a déclaré que cela pourrait être un problème étant donné les options attrayantes des équipes qui ne nécessitent pas de relocalisation en Italie.
« Je pense qu’il en a besoin de quatre ou cinq de plus comme lui, pour être honnête », a poursuivi Brundle.
« Vous essayez d’attirer des aérodynamiciens, des techniciens et des concepteurs de classe mondiale, mais Aston Martin s’est massivement accéléré et a embauché. Audi, avec Sauber, embauche.
« Ils sont chers, ces gens, et ils ne sont pas faciles à trouver et à sortir de contrats à long terme, puis à les faire déménager en Italie avec leur famille. »
Avec l’approche habituelle de Ferrari d’embaucher de l’intérieur, provoquée par la nécessité, qui ne rapporte toujours pas de récompenses, Brundle espère que la nomination de Vasseur en tant qu’embauche externe finira par récompenser l’équipe de la même manière que lorsque Jean Todt a été recruté et a façonné l’équipe dans son image.
« Ferrari a toujours eu un écosystème où ils ont largement eu le talent dont ils avaient besoin », a-t-il déclaré.
« Mais leur vrai succès était avec Stefano Domenicali, Jean Todt, Luca di Montezemolo – tous là en même temps – Ross Brawn, Rory Byrne, Michael Schumacher, c’est ce dont vous avez besoin pour gagner chez Ferrari et ils n’ont même pas de proximité à cela en ce moment.