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Ne vous moquez pas des millions de mères qui veulent être à la maison pour s’occuper de leurs enfants, préviennent les ministres
- 29% des mères qui travaillent quitteraient leur travail si cela était abordable, selon un sondage
- Le groupe de réflexion Civitas a exhorté les ministres à cesser de « se moquer » des femmes qui le souhaitent
Les ministres doivent cesser de « se moquer » des millions de mères qui préfèrent s’occuper de leurs enfants plutôt que de garder un emploi, a exhorté hier soir un groupe de réflexion.
Un sondage officiel montre que près d’une femme active sur trois (29 %) ayant des enfants de moins de 16 ans abandonnerait son emploi si elle en avait les moyens, a déclaré Civitas.
Plus de la moitié (58 %) préféreraient faire moins d’heures.
Moins de la moitié (44 %) des mères au foyer de moins de 16 ans ont déclaré qu’elles aimeraient trouver un emploi si elles pouvaient trouver des services de garde d’enfants pratiques, fiables et abordables.
Parmi les mères d’enfants d’âge préscolaire, les chiffres sont encore plus frappants, un tiers souhaitant abandonner leur emploi et près des deux tiers souhaitant faire moins d’heures.
(Image de stock) Un sondage officiel montre que près d’une femme sur trois (29 %) qui travaille avec des enfants de moins de 16 ans abandonnerait son emploi si elle en avait les moyens, a déclaré Civitas
Sur la base de chiffres officiels suggérant qu’il y a 7,2 millions de femmes avec des enfants de moins de 16 ans au Royaume-Uni, Civitas estime que 3 millions préféreraient être davantage à la maison.
L’analyse du groupe de réflexion avertit que la politique du gouvernement se concentre à tort sur le fait de faire travailler davantage de mères alors que l’État paie pour s’occuper de leurs enfants.
Hier soir, Frank Young, de Civitas, a déclaré: «Oubliez les ricanements, les mamans misérables constituent la plupart des parents sur le lieu de travail.
«Les données du gouvernement montrent que la plupart des femmes veulent être mères, bien plus qu’elles ne le souhaitent sur le lieu de travail moderne.
«Ces mères sont les électrices les plus ignorées de Westminster, presque personne sur l’un ou l’autre des bancs ne prendra la parole pour elles ou ne reconnaîtra même qu’elles existent.
« La politique de garde d’enfants est à l’envers – » nous paierons n’importe qui pour s’occuper de votre enfant sauf vous « – et ce n’est pas ce que veulent les femmes. »
M. Young a exhorté le chancelier Jeremy Hunt à écouter les députés appelant à des règles fiscales familiales pour reconnaître la contribution des mères.
Certains ont été alarmés par les mesures prises dans le budget de mars pour étendre le programme offrant actuellement 30 heures de garde d’enfants gratuites par semaine aux enfants de trois et quatre ans à appliquer lorsque les bébés ont neuf mois.
Un porte-parole du Trésor a déclaré: «Les coûts élevés de garde d’enfants au Royaume-Uni sont largement reconnus comme un obstacle pour de nombreux parents, en particulier les mères, qui souhaitent retourner au travail ou prendre plus d’heures.
« Cette intervention signifie que les parents qui veulent travailler ne sont pas retenus. » Il a ajouté que les changements devraient amener 75 000 parents supplémentaires à rejoindre le marché du travail.