Contrôles stricts, sanctions sévères : comment le ministre du Travail espagnol applique l’enregistrement du temps

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Yolanda Diaz

Le ministre espagnol du Travail sanctionne les infractions au chronométrage par des amendes.

(Photo : imago images/Agence EFE)

Madrid La ministre communiste espagnole du Travail, Yolanda Díaz, mise sur la dissuasion : récemment, dans une opération à grande échelle, elle a envoyé des inspecteurs dans les tours de bureaux madrilènes des principaux auditeurs Deloitte, PWC, EY et KPMG en même temps.

Selon les médias espagnols, les inspecteurs ont interrogé les travailleurs et ont demandé l’accès à leurs e-mails pour vérifier s’ils envoyaient toujours des messages officiels après les heures de travail officiellement enregistrées – une violation flagrante de la loi.

Contrôles stricts, sanctions sévères : l’Espagne est pionnière dans l’enregistrement des heures de travail, et le pays a adopté une loi à cet effet début 2019. La nouvelle réalité pour les employés et les entreprises espagnoles donne une idée de la façon dont le sujet pourrait également changer les conditions de travail des personnes en Allemagne.

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