American Express vient d’embaucher un nouveau cadre supérieur du cloud qui était le directeur technique de Groupon et dirigeait la technologie chez Marcus de Goldman Sachs

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  • American Express vient d’embaucher Sachin Devand en tant que vice-président exécutif et directeur informatique de l’unité de la technologie numérique, des données et de l’IA/ML.
  • Dans son nouveau rôle, Devand supervisera les équipes qui élaborent les solutions basées sur le cloud d’Amex.
  • Devand est l’ancien directeur technique de Groupon et a été directeur général de Goldman Sachs.

American Express vient de recruter un nouveau haut responsable du cloud pour superviser le développement de solutions basées sur le cloud, a appris Insider.

Sachin Devand, l’ancien CTO de la place de marché e-commerce Groupon, a rejoint l’entreprise lundi après seulement huit mois chez Groupon, selon une personne proche de la situation.

Ce ne sera pas la première fois que Devand travaille pour une société financière. Il a passé près de quatre ans chez Goldman Sachs en tant que directeur général et directeur technique de Marcus, la banque grand public en ligne de la société de Wall Street, selon son profil LinkedIn.

En tant que nouveau vice-président exécutif d’Amex et directeur informatique de l’unité pour la technologie numérique, les données et l’IA / ML, Devand dirigera les équipes travaillant sur les produits et outils cloud du géant de la carte, a déclaré la personne.

Les données seront une force motrice dans la stratégie de paiements numériques d’Amex, qui offre aux clients des méthodes de paiement alternatives en espèces comme les cartes sans contact, les codes QR et les portefeuilles mobiles. Parce qu’Amex fournit à la fois des rails de paiement et du crédit à la consommation – contrairement à ses concurrents Visa et Mastercard, qui s’associent à des banques – il héberge un soi-disant « ensemble de données de bout en bout » qui a été essentiel dans tout, des récompenses marketing à la prévention de la fraude.

Au cours de son passage chez Groupon, Devand s’est concentré sur l’augmentation de l’automatisation et la rationalisation des piles technologiques de l’entreprise. Il a qualifié la plate-forme de Groupon de « trop ​​grande et trop complexe », ce qui a entravé sa capacité à lancer de nouveaux produits aussi rapidement qu’elle le souhaitait. Devand était également responsable de la migration vers le cloud de l’entreprise, qui l’a amenée à déplacer près de 75 % des capacités de son centre de données vers le cloud, selon un article de blog publié en juin par Groupon.

Les talents du cloud ont été un sujet brûlant dans l’adoption plus large du cloud par Wall Street, avec des banques telles que Citi, JPMorgan et Wells Fargo vantant les ambitions d’embauche dans le cloud à un moment où les Big Tech et les fintechs redoublent d’efforts d’embauche.

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