Accepter ou quitter la culture « hardcore »


Dans un e-mail, le nouveau patron de Twitter, Elon Musk, appelle les employés restants à faire preuve de performances extraordinaires – ou à accepter une indemnité de départ. Le formulaire ci-joint ne permet qu’un « Oui ».

Elon Musk a envoyé un e-mail aux employés de Twitter leur demandant de s’engager à rester dans l’entreprise et à travailler « de longues heures et à haute intensité » pendant la restructuration, ou d’accepter une indemnité de départ.

Les employés doivent remplir le formulaire en ligne avant jeudi, 17 heures, heure de New York, ou accepter une indemnité de départ de trois mois. « Pour que Twitter réussisse, nous devons être extrêmement hardcore », a écrit Musk dans l’e-mail fourni par le service d’information. Bloomberg pourrait voir. Dans l’original : « Nous devrons être extrêmement hardcore. » Seule une « performance extraordinaire » sera la mesure de la réussite, poursuit l’e-mail. Un représentant de Twitter n’a pas encore répondu à une demande de commentaire.

Le formulaire que Musk a fait remplir par les employés à la suite de l’e-mail contenait une seule question : « Voulez-vous rester sur Twitter ? » « Oui » était la seule option cliquable avant que « Soumettre » n’apparaisse. De nombreux salariés se sont alors tournés vers des avocats pour obtenir des conseils sur la manière de réagir, selon des milieux informés.

« Il est certainement faux qu’il leur demande de signer cela, car cela pourrait donner l’impression que cette obligation pourrait l’emporter sur d’autres droits qu’ils pourraient avoir », a déclaré Peter Romer-Friedman, qui travaille dans le domaine des droits civils et des recours collectifs au cabinet d’avocats. de Gupta Wessler LLC.

La restructuration devrait être achevée d’ici la fin de la semaine prochaine

Musk a poursuivi en disant qu’à l’avenir, Twitter sera davantage dominé par les ingénieurs, qui constituent la majorité des employés restants de ce qu’il a décrit comme une « société de logiciels et de serveurs ». Cependant, les fonctions de conception et de gestion de produit « continueront d’être très importantes et relèveront de moi ». Musk a également déclaré mercredi dans le Delaware qu’il avait passé la plupart de son temps sur la plate-forme de médias sociaux au cours des dernières semaines, mais a également déclaré que la « restructuration organisationnelle majeure » devrait être achevée d’ici la fin de la semaine prochaine.



Source link -14