New Delhi: Le développement rapide de la technologie et l’adoption généralisée de la numérisation ont entraîné une augmentation significative des opportunités d’emploi. Le vaste bassin de talents de l’Inde dans les secteurs des communications et de l’informatique a contribué à établir sa position de leader mondial. Avec l’émergence de technologies de pointe telles que 5G et l’intelligence artificielle, la demande de main-d’œuvre qualifiée devrait continuer de croître.
Les agences de main-d’œuvre professionnelle prévoient que plus de 80 000 nouveaux emplois seront créés dans un proche avenir. De plus, il est prévu que le secteur verra la création de plus de 2 millions de nouveaux emplois au cours des cinq prochaines années, et peut-être même plus tôt.
Selon Sunil Chemmankotil, PDG de TeamLease Digital, « Il y a une mise à niveau qui est nécessaire en plus du côté infrastructure des exigences, qu’il s’agisse de tours cellulaires ou du réseau de fibre, du réseau de distribution ou des appareils de communication. Par conséquent, il sera un formidable afflux de talents pour cela.
Sur le plan technologique, le secteur des télécommunications nécessite des ressources importantes pour la programmation, l’analyse des mégadonnées, la mise en œuvre de la 5G, le réseau RAN, le support logiciel et la cybersécurité. Selon les recherches, il y a eu d’énormes demandes qui augmentent. La meilleure partie est que l’économie indienne est extrêmement résiliente et que des industries autres que les technologies de l’information sont également en croissance, telles que la fabrication et les télécommunications.
On rapporte que l’industrie de la technologie attend avec impatience Métaverse en plus de la 5G. Il est donc nécessaire que nous ayons des professionnels de la modélisation 3D, du design, de la réalité augmentée, de la blockchain et de ceux qui ont une expertise UX. « Nous avons une pénurie de compétences, cependant, il y a un certain nombre d’heures de perfectionnement nécessaires, selon un rapport du ministère des Télécoms, 2,5 millions d’heures de perfectionnement sont nécessaires pour que les talents existants profitent des opportunités qui s’ouvrent en raison de le déploiement de la 5G et la croissance anticipée de l’industrie du jeu », affirme-t-il.
À propos des cours et de l’expertise, dit-il. « L’industrie, le milieu universitaire et le gouvernement doivent collaborer pour retravailler le programme afin que nous puissions créer un meilleur vivier de talents pour l’avenir. »
Selon lui, les 5 principaux secteurs où ces rôles domineront dans le pays sont la santé, l’éducation, la banque, les services financiers et l’assurance. Sunil estime que le package de rémunération qui est payé pour toutes ces compétences est assez bon et correspond à la rémunération des industries informatiques.
Selon le rapport, les demandeurs d’emploi n’ont pas à se soucier de perfectionner leurs talents ou de rechercher les subtilités nécessaires pour obtenir un meilleur poste. De nombreux cours sont disponibles pour vous aider à choisir un domaine et à vous perfectionner. Donc, tout ce que vous avez à faire est de continuer à vous mettre à jour et à vous perfectionner, et 80 000 nouveaux emplois seront probablement créés ici bientôt.
Les agences de main-d’œuvre professionnelle prévoient que plus de 80 000 nouveaux emplois seront créés dans un proche avenir. De plus, il est prévu que le secteur verra la création de plus de 2 millions de nouveaux emplois au cours des cinq prochaines années, et peut-être même plus tôt.
Selon Sunil Chemmankotil, PDG de TeamLease Digital, « Il y a une mise à niveau qui est nécessaire en plus du côté infrastructure des exigences, qu’il s’agisse de tours cellulaires ou du réseau de fibre, du réseau de distribution ou des appareils de communication. Par conséquent, il sera un formidable afflux de talents pour cela.
Sur le plan technologique, le secteur des télécommunications nécessite des ressources importantes pour la programmation, l’analyse des mégadonnées, la mise en œuvre de la 5G, le réseau RAN, le support logiciel et la cybersécurité. Selon les recherches, il y a eu d’énormes demandes qui augmentent. La meilleure partie est que l’économie indienne est extrêmement résiliente et que des industries autres que les technologies de l’information sont également en croissance, telles que la fabrication et les télécommunications.
On rapporte que l’industrie de la technologie attend avec impatience Métaverse en plus de la 5G. Il est donc nécessaire que nous ayons des professionnels de la modélisation 3D, du design, de la réalité augmentée, de la blockchain et de ceux qui ont une expertise UX. « Nous avons une pénurie de compétences, cependant, il y a un certain nombre d’heures de perfectionnement nécessaires, selon un rapport du ministère des Télécoms, 2,5 millions d’heures de perfectionnement sont nécessaires pour que les talents existants profitent des opportunités qui s’ouvrent en raison de le déploiement de la 5G et la croissance anticipée de l’industrie du jeu », affirme-t-il.
À propos des cours et de l’expertise, dit-il. « L’industrie, le milieu universitaire et le gouvernement doivent collaborer pour retravailler le programme afin que nous puissions créer un meilleur vivier de talents pour l’avenir. »
Selon lui, les 5 principaux secteurs où ces rôles domineront dans le pays sont la santé, l’éducation, la banque, les services financiers et l’assurance. Sunil estime que le package de rémunération qui est payé pour toutes ces compétences est assez bon et correspond à la rémunération des industries informatiques.
Selon le rapport, les demandeurs d’emploi n’ont pas à se soucier de perfectionner leurs talents ou de rechercher les subtilités nécessaires pour obtenir un meilleur poste. De nombreux cours sont disponibles pour vous aider à choisir un domaine et à vous perfectionner. Donc, tout ce que vous avez à faire est de continuer à vous mettre à jour et à vous perfectionner, et 80 000 nouveaux emplois seront probablement créés ici bientôt.