Le gouvernement prévoit une refonte des pensions du NHS pour atténuer les pressions pendant l’hiver


Des plans de révision des règles de retraite du NHS ont été élaborés par le gouvernement dans le but de retenir davantage de médecins expérimentés dans les services de santé.

Lançant une consultation de huit semaines, les ministres ont déclaré que les changements proposés élimineraient également les obstacles au retour au travail des cliniciens retraités.

Ils incluent de nouvelles « flexibilités » pour permettre au personnel retraité et semi-retraité de reprendre le travail ou d’augmenter ses heures de travail sans que le paiement de sa pension soit réduit ou suspendu. Les responsables ont déclaré que cela permettrait au personnel de réclamer une partie ou la totalité de leurs prestations de retraite tout en continuant à travailler et à contribuer à leur retraite.

Les ministres espèrent qu’en encourageant davantage de personnel à continuer à travailler, les pressions sur le NHS au cours de l’hiver prochain seront atténuées.

Cela vient après que les chiffres du NHS aient montré qu’il y avait 10 fois plus de personnes hospitalisées avec la grippe en novembre qu’à la même époque l’année dernière. Il y avait en moyenne 344 patients par jour dans les hôpitaux en Angleterre avec la grippe à la mi-novembre, plus de 10 fois le nombre au début de décembre dernier.

Et pas moins de trois patients sur 10 arrivant dans les hôpitaux en ambulance attendaient au moins 30 minutes pour être remis aux équipes A&E.

Environ 22 883 retards d’une demi-heure ou plus ont été enregistrés dans toutes les fiducies hospitalières au cours de la semaine précédant le 20 novembre, selon les chiffres. Cela représente 29 % des 79 076 arrivées en ambulance. La proportion est passée à 23 % durant l’hiver 2021/22.

Le secrétaire à la santé, Steve Barclay, a déclaré: «Nous avons besoin d’un système où nos cliniciens les plus expérimentés ne se sentent pas obligés de réduire leur charge de travail ou de prendre une retraite anticipée en raison de soucis financiers.

«Je veux également faciliter la tâche du personnel qui souhaite retourner au travail pour soutenir le NHS afin qu’il puisse le faire sans pénalités. Ces changements proposés aideront à ouvrir des rendez-vous supplémentaires afin que les patients puissent voir leur médecin généraliste et leurs consultants plus rapidement.

Au début de la pandémie en 2020, des dizaines de médecins et d’infirmières à la retraite du NHS ont déclaré au Guardian qu’ils étaient contre le retour au travail pour aider à faire face au coronavirus. Beaucoup ont dit que cela menacerait leur santé physique et mentale.

Le gouvernement avait élaboré des plans d’urgence pour rappeler au travail les «sortants et retraités» du NHS afin d’aider à soulager la pression sur la main-d’œuvre du NHS. Mais une majorité de 120 anciens employés du NHS qui ont répondu à un appel du Guardian étaient résistants, et dans certains cas hostiles, à l’idée, certains disant qu’ils avaient souffert de stress, d’intimidation et d’épuisement dû au travail.



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