Lorsque le président de la Commission européenne a proclamé 2023 « Année européenne des compétences », le monde a dressé l’oreille.
Dans son discours annuel sur l’état de l’Union, Ursula von der Leyen s’est dite préoccupée par le fait qu’au fur et à mesure que le nombre d’entreprises technologiques qui s’installent ou se délocalisent en Europe augmente, le besoin de main-d’œuvre qualifiée augmente également. Plusieurs nouvelles initiatives pédagogiques ont ainsi été lancées dans le cadre du programme « Digital Europe ».
Qu’est-ce que cela signifie pour ceux qui travaillent déjà dans la technologie ou pour ceux qui travaillent dans d’autres secteurs en déclin et qui veulent franchir le pas ? Que l’industrie technologique offre un niveau de sécurité d’emploi plus élevé que certaines des industries concurrentes, en particulier dans certains domaines.
En pratique, cela signifie que si vous avez déjà des compétences transférables dans les domaines suivants, vous pouvez supposer que vous serez très sollicité en 2023. D’autre part, si vous avez des compétences transférables dans des domaines tels que la communication, la finance ou la gestion des personnes, un déménagement dans une entreprise de technologie peut vous offrir plus d’opportunités que prévu. Surtout si vous choisissez une entreprise active dans les domaines suivants.
Cloud computing
Il peut sembler que le cloud computing est déjà une réalité, mais en réalité, la croissance provient du nombre de PME qui migrent encore vers des systèmes en ligne en raison de la pandémie. Couplé à la nécessité de mettre à niveau les systèmes existants pour les entreprises multinationales et mondiales, en particulier sur le chemin de la 5G, cela signifie que le cloud computing et les domaines connexes tels que l’IA connaissent une croissance significative. Les prévisions supposent que le cloud computing vaudra 800 milliards de dollars dans le monde d’ici 2025.
la cyber-sécurité
Il est compréhensible qu’à mesure que les systèmes et les opérations en ligne augmentent, la sophistication des pirates en ligne augmente également. Cela signifie que les personnes ayant une expérience en cybersécurité sont également très demandées – l’industrie devrait croître de 14 % à l’échelle mondiale d’ici 2029.
Intelligence Artificielle (IA)
Selon Gartner, le marché des logiciels d’IA devrait croître de 21 % d’ici 2021. Cela signifie que les personnes ayant une expérience en science des données et dans d’autres disciplines de l’IA sont très demandées, en particulier celles qui ont une expérience en gestion. Cette augmentation peut être attribuée au fait que de plus en plus d’entreprises et de programmes adoptent l’apprentissage automatique et que l’automatisation continue d’augmenter.
Les entreprises embauchent actuellement dans tous ces domaines. Si vous êtes curieux, c’est le bon moment pour découvrir ce qui est proposé. Vous pouvez être heureux et satisfait de votre poste actuel, mais avec des salaires plus élevés, de meilleures options d’achat d’actions et des avantages non financiers impressionnants, la liste des entreprises qui embauchent via le Job Board de NextPit est difficile à manquer. Découvrez maintenant trois emplois de premier plan.
Ingénieur logiciel senior, Siemens
Le rôle: En tant qu’ingénieur logiciel senior chez Siemens, votre tâche consiste à trouver des solutions intelligentes à des problèmes techniques difficiles dans un environnement agile.
Les tâches: Vous contribuez à la base de code Siemens en implémentant de nouvelles fonctionnalités, en révisant le code et en révisant les solutions existantes.
Les exigences: Vous avez cinq ans d’expérience dans le développement Python et une expérience pratique dans la conception et la mise en œuvre de systèmes logiciels pour des infrastructures sur site et/ou cloud.
Postulez pour un poste d’ingénieur logiciel senior ou consultez toutes les offres d’emploi chez Siemens.
Ingénieur principal en apprentissage machine – Profil client et personnalisation, Zalando SE
Le rôle: De la L’ingénieur principal en apprentissage machine dans l’équipe Profil client et personnalisation de Zalando mènera des expériences de recherche audacieuses en suivant une feuille de route scientifique et collaborera avec des ingénieurs et des leaders scientifiques exceptionnels.
Les tâches: Vous dirigerez des ingénieurs juniors et seniors et travaillerez activement avec d’autres équipes pour partager les connaissances et l’expertise au sein de la talentueuse communauté technique et scientifique de Zalando. Vous concevez et développez également les algorithmes et l’infrastructure d’apprentissage automatique pour servir 42 millions de clients.
Les exigences: Vous avez besoin d’excellentes compétences en développement logiciel pour concevoir des solutions efficaces pour opérationnaliser et maintenir l’apprentissage automatique (MLOps/MLaaS) dans de grands environnements de production.
Postulez pour devenir ingénieur principal en apprentissage automatique ou consultez tous les postes vacants chez Zalando.
Architecte technique – DACH, Coupa Software
Le rôle: Coupa recherche un architecte technique expérimenté avec une expérience de travail avec les technologies d’intégration dans les achats, la chaîne d’approvisionnement et/ou l’automatisation des points d’accès pour rejoindre son équipe en EMEA.
Les tâches: Vous travaillez avec les clients pour comprendre et définir l’architecture de la solution de mise en œuvre. Vous analysez les exigences commerciales, informatiques et techniques et les convertissez en un concept qui décrit les solutions pour atteindre les objectifs commerciaux.
Les exigences: Vous avez besoin de trois à dix ans d’expérience en conseil dans une entreprise d’intégration de produits ou de systèmes, notamment dans le domaine de l’architecture de solutions, ainsi que de solides capacités d’analyse et une compréhension approfondie de l’interprétation des besoins d’affaires de vos clients.
Postulez pour devenir architecte technique ou consultez tous les postes vacants chez Coupa Software.
Il y a des dizaines d’entreprises qui embauchent actuellement dans tous les secteurs et à tous les niveaux sur le site d’emploi NextPit – découvrez toutes les opportunités maintenant. Cet article a été écrit par Aisling O’Toole.