Comment un demandeur d’emploi a formé ChatGPT pour écrire 20 lettres de motivation : « Plus je l’utilise, plus il s’améliore »


  • Le chatbot IA ChatGPT a le potentiel de bouleverser le monde du travail.
  • Une chercheuse d’emploi, Yary Rivera, a déclaré à Insider qu’elle avait utilisé ChatGPT pour écrire 20 lettres de motivation pour des emplois.
  • Elle a déjà décroché un entretien et recommande aux autres d’utiliser le chatbot pour leurs lettres de motivation.

Yary Rivera, 28 ans, est à la recherche d’un emploi. Et elle a enrôlé ChatGPT comme assistante.

Rivera, conceptrice d’expérience utilisateur et d’interface utilisateur – ou UX / UI -, a déclaré qu’elle utilisait le chatbot AI pour l’aider à rédiger ses lettres de motivation tout en naviguant dans le processus de recherche. Elle a commencé à l’utiliser il y a environ un mois, après avoir vu une publication de connexion LinkedIn sur ChatGPT.

« Bien sûr, la curiosité a eu raison de moi », a-t-elle déclaré. « J’ai remarqué que c’est un programme d’IA et qu’il contient des exemples d’invites. J’ai commencé à les lire et je me suis dit, hein, cela signifie que je peux l’utiliser d’une manière ou d’une autre, à mon avantage. »

Cet avantage est venu quand elle a vu un autre article sur LinkedIn sur l’utilisation du chatbot pour écrire des lettres de motivation. Dans son domaine, les portfolios présentent le travail que vous avez effectué et vos capacités. Les lettres de motivation sont « un peu redondantes », a-t-elle déclaré.

« Alors j’ai pensé, si les emplois vont exiger que je fournisse une lettre de motivation qui pourrait même ne pas être lue, pourquoi ne pas faciliter cela pour moi et pour l’entreprise et commencer à utiliser ChatGPT ? » dit-elle.

C’est donc ce que Rivera a fait. Elle estime qu’elle a utilisé ChatGPT pour écrire environ 20 lettres de motivation. Jusqu’à présent, dit-elle, elle a obtenu une entrevue.

Elle fait partie des nombreux travailleurs qui commencent à ressentir l’impact potentiel que le chatbot aura sur le monde du travail et son fonctionnement. ChatGPT pourrait remplacer certains emplois ; cela peut rendre les autres plus faciles. Et oui, maintenant certains candidats l’utilisent pour aider à décrocher ces emplois en premier lieu, y compris Rivera.

« Je pense que c’est génial, et je ne crois pas que ce soit quelque chose qui prendra le dessus sur les emplois humains », a déclaré Rivera. « Je pense que c’est simplement un outil supplémentaire qui peut vraiment vous aider avec n’importe quoi. »

Comment Rivera a formé ChatGPT pour écrire les meilleures lettres de motivation possibles

Au début, les lettres de motivation que ChatGPT crachait n’étaient pas tout à fait correctes. Rivera a donc dû apprendre l’art de l’invite.

« Vous devez être très, très précis sur ce que vous recherchez », a-t-elle déclaré. Elle examinera les mots-clés dans la description de poste, les donnera à ChatGPT, ajoutera ses propres informations, puis ajoutera tout autre descripteur de la publication. Ensuite, elle demande au chatbot d’écrire une lettre de motivation.

« Il n’y a généralement que quelques lignes que je dois éditer et plus je l’utilise, mieux c’est », a-t-elle déclaré. « J’ai pensé que c’était vraiment intéressant à voir – que je n’ai plus besoin de faire trop de montage. »

Elle a l’impression que le chatbot commence enfin à lui donner la meilleure réponse possible pour un outil d’IA, ce qu’elle pense être « assez incroyable ». Plus elle en dit, dit-elle, mieux il lui donne des réponses.

Bien que ce ne soit pas pour tout le monde – elle comprend l’importance d’une lettre de motivation supplémentaire pour quelqu’un qui passe à un nouveau domaine ou à un rôle d’écriture – pour les personnes de son domaine, elle est fan.

Elle pense que le chatbot finira par inciter à reconsidérer le fonctionnement du processus de candidature. Les gens de son domaine se détournent déjà des lettres de motivation, et les recruteurs surmenés pourraient comprendre que les lettres de motivation qui arrivent en plus des portefeuilles et des CV sont de toute façon rédigées par l’IA. Elle pense qu’il pourrait même être utilisé pour des commentaires sur un processus d’entretien ; il suffit de lui donner une transcription et de lui demander son avis.

« De toute évidence, le programme n’est pas parfait, il ne vous donnera peut-être pas toujours une réponse précise, mais d’après mon expérience, il a été sacrément bon », a-t-elle déclaré.



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