Customize this title in frenchUn troisième adolescent tué dans un accident du travail alors que les États tentent d’assouplir les lois sur le travail des enfants

Make this article seo compatible,Let there be subheadings for the article, be in french, create at least 700 wordsPour la troisième fois en cinq semaines, un garçon de 16 ans est décédé après avoir subi des blessures au travail sur un site industriel, alors que les législateurs de plusieurs États préconisent d’assouplir les lois sur le travail des enfants qui protègent les mineurs contre les travaux dangereux.Le dernier décès d’adolescent a eu lieu vendredi soir à l’usine Mar-Jac Poultry à Hattiesburg, Mississippi, ont annoncé les autorités. C’est le troisième décès de travailleur à l’usine depuis décembre 2020. Duvan Tomas Perez, qui, selon NBC News, a déménagé du Guatemala aux États-Unis il y a six ans, nettoyait des machines dans le cadre d’une équipe d’assainissement lorsqu’il s’est retrouvé coincé dans un équipement sur un tapis roulant. Il est mort sur les lieux, ont indiqué la police et l’entreprise avicole. Duvan Tomas Perez, 16 ans, est décédé la semaine dernière dans une usine de volaille du Mississippi après avoir été piégé dans un équipement sur un tapis roulant, a annoncé la police. Duvan entrait en neuvième année et « l’une de ses plus grandes réalisations a été d’acheter sa propre voiture », selon sa nécrologie en ligne.L’entreprise a déclaré qu’il semble que l’enfant « n’aurait pas dû être embauché » et que son âge et son identité ont été mal représentés sur ses documents d’embauche avec une entreprise de recrutement externe. »Nous sommes dévastés par la perte de vie et regrettons profondément qu’un mineur ait été embauché à notre insu. L’entreprise entreprend un audit approfondi avec les sociétés de recrutement pour s’assurer que ce genre d’erreur ne se reproduise plus », a-t-elle déclaré jeudi dans un communiqué au HuffPost.Sa mort fait suite à la mort de deux autres adolescents dans le Wisconsin et le Missouri.Michael Schuls, 16 ans, est décédé le 29 juin après avoir été blessé à la société forestière Florence Hardwoods à Florence, Wisconsin. Michael tentait de débloquer une machine à empiler le bois lorsqu’il s’est retrouvé coincé sous des machines sur un tapis roulant, ce qui a entraîné ce que le coroner a identifié comme une asphyxie traumatique, a rapporté l’Associated Press.Michael Schuls, 16 ans, est décédé le 29 juin après avoir été coincé sous des machines sur un tapis roulant dans une scierie du Wisconsin.Will Hampton, 16 ans, est décédé le 8 juin à Lee’s Summit, Missouri, après avoir été blessé alors qu’il travaillait à la décharge du Lee’s Summit Resource Recovery Park. L’étudiant en deuxième année du lycée s’est retrouvé coincé entre un camion semi-remorque et sa remorque, entraînant sa mort, a indiqué la police dans un communiqué.L’Administration de la sécurité et de la santé au travail (OSHA) enquête sur les trois décès, a confirmé un porte-parole du Département du travail au HuffPost.L’OSHA a également fait un renvoi à la division des salaires et des heures du ministère du Travail pour d’éventuelles violations du travail des enfants concernant les professions dangereuses dans le cas du Wisconsin et un renvoi distinct dans le cas du Missouri pour déterminer si l’enfant était légalement employé.Will Hampton, 16 ans, est décédé le 8 juin après avoir été coincé entre un camion semi-remorque et sa remorque dans une décharge du Missouri. La nécrologie de Will le décrit comme un travailleur acharné qui « s’est récemment découvert une passion et un talent pour la mécanique et était enthousiasmé par les opportunités d’apprentissage à venir dans ce domaine ».Les lois fédérales du travail permettent aux enfants de 16 ans et plus d’être employés dans toutes les professions tant que les emplois ne sont pas déclarés dangereux par le secrétaire au travail. Le site Web du Département du travail présente une liste de ces professions dangereuses et précise que « la plupart des emplois » dans les usines de viande et de volaille ― y compris le nettoyage des équipements ― sont interdits.Il est également interdit aux mineurs d’être employés « à l’intérieur et à l’extérieur des lieux d’entreprises qui utilisent des machines pour transformer les produits du bois », à quelques exceptions près, y compris si un parent adulte surveille l’enfant. Le père de l’adolescent du Wisconsin travaillait également à la scierie et était sur le site ce jour-là, a rapporté la station de Green Bay WBAY, bien que l’enfant était seul dans le bâtiment lorsque l’incident s’est produit, et il n’a été retrouvé que 17 minutes plus tard, a rapporté l’AP.Dans le cas de l’adolescent du Mississippi tué, l’enfant ne travaillait pas directement pour Mar-Jac Poultry car il avait été embauché par une agence extérieure. Ces sociétés de recrutement ne sont souvent pas les plus fiables lorsqu’il s’agit de trouver des travailleurs qualifiés et légaux, a déclaré Jordan Barab, ancien sous-secrétaire adjoint au travail à l’OSHA de 2009 à 2017.« Ces agences d’intérim n’ont aucun scrupule. Ils n’ont aucune réputation nationale à défendre. Ils essaient juste de vendre des travailleurs, en gros », a-t-il déclaré au HuffPost. « Et puis l’entreprise principale prétend qu’elle n’en avait aucune idée, l’agence d’intérim [says it] a été « dupé par de fausses certifications ». Eh bien, de toute évidence, ce gamin n’avait pas l’air d’avoir 18 ans.L’OSHA s’en est pris à cela « dans une certaine mesure », a-t-il déclaré, l’administration citant à la fois le lieu de travail et l’entreprise qui embauche lorsqu’une réglementation est enfreinte.« Qui pourrait être plus vulnérable que (A) les enfants et (B) les enfants immigrés ? »- Jordan Barab, ancien sous-secrétaire adjoint du travail à l’OSHABarab a partiellement blâmé la pénurie continue de main-d’œuvre dans le pays pour l’embauche d’enfants parce que les employeurs essaient d’éviter de payer plus pour des travailleurs qualifiés. «Vous avez des employeurs qui s’en prennent essentiellement aux travailleurs les plus vulnérables, les travailleurs les moins capables de riposter ou de remettre en question quoi que ce soit. Qui pourrait être plus vulnérable que (A) les enfants et (B) les enfants immigrés ? » dit Barab.La pandémie de COVID-19, les services de garde abordables, l’augmentation du travail à distance et les départs à la retraite font partie des raisons invoquées pour expliquer la pénurie de main-d’œuvre. Indépendamment des risques, les législateurs de plusieurs États ont proposé d’affaiblir les protections contre le travail des enfants dans le but d’élargir la main-d’œuvre avec une main-d’œuvre peu rémunérée.Dans le Wisconsin, où l’un des trois enfants est décédé, les législateurs préconisent d’abaisser à 14 ans l’âge pour servir de l’alcool dans les bars et les restaurants. Ce serait une première nationale s’il était approuvé, selon les National Institutes of Health.Un autre projet de loi présenté au Minnesota propose d’autoriser les jeunes de 16 et 17 ans à travailler sur ou autour des chantiers de construction.Dans l’Iowa, le Sénat de l’État a adopté en avril un projet de loi qui permettrait aux enfants de travailler plus de jours et plus d’heures, mais en conflit avec les limites actuelles fixées par la loi fédérale, comme l’a rapporté l’Iowa State Daily.En avril, l’administration Biden a exhorté les entreprises américaines de viande à s’assurer qu’elles n’embauchent pas illégalement des enfants, sans le savoir ou sciemment. Cela faisait suite à des révélations selon lesquelles plus de 100 enfants travaillaient pour une entreprise qui nettoie les abattoirs. Le travail des enfants comprenait la manipulation d’équipements dangereux, comme des scies à os tranchantes comme des rasoirs.On estime que 160 000 enfants sont blessés chaque année aux États-Unis en travaillant. Parmi ces blessures, 54 800 justifient un traitement en salle d’urgence, selon l’Institut national pour la sécurité et la santé au travail.Le nombre de mineurs employés en violation des lois sur le travail des enfants a augmenté de 37% au cours de l’année dernière, selon un rapport de mars de l’Economic Policy Institute de Washington. Le rapport a identifié 10 États qui ont présenté ou adopté des projets de loi au cours des deux dernières années qui affaibliraient les normes relatives au travail des enfants. !function(f,b,e,v,n,t,s)if(f.fbq)return;n=f.fbq=function()n.callMethod? n.callMethod.apply(n,arguments):n.queue.push(arguments);if(!f._fbq)f._fbq=n; n.push=n;n.loaded=!0;n.version=’2.0′;n.queue=[];t=b.createElement(e);t.async=!0; t.src=v;s=b.getElementsByTagName(e)[0]; s.parentNode.insertBefore(t,s)(window,document,’script’,’https://connect.facebook.net/en_US/fbevents.js’); fbq(‘init’, ‘1621685564716533’); fbq(‘track’, « PageView »); var _fbPartnerID = null; if (_fbPartnerID !== null) fbq(‘init’, _fbPartnerID +  »); fbq(‘track’, « PageView »);

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